Rejoignez un acteur majeur de la santé qui s'engage au quotidien pour offrir un accès durable à des médicaments de haute qualité pour tous. Intégrez un site de production dynamique situé à Châtillon-sur-Chalaronne, où le courage et l'innovation guident chaque action pour améliorer la vie des patients.En tant que pilier de la performance opérationnelle au sein d'un site de production situé à Chatillon-sur-Chalaronne, vous agissez sous la responsabilité directe du Responsable Supply Chain Opérationnel afin de garantir le respect strict des engagements clients du pôle qui vous est confié. Dans le cadre de ce contrat d'intérim de six mois, vous assurez un rôle managérial clé en encadrant une équipe de quatre collaborateurs, pour lesquels vous définissez les objectifs et pilotez l'activité quotidienne. Votre tâche principale consiste à orchestrer les activités de planification et d'approvisionnement tout en facilitant la prise de décision par une interface constante avec les acteurs internes, les structures globales et les partenaires externes tels que les clients et fournisseurs. Vous préparez les données du plan à douze mois pour orienter l'organisation du site et vous supervisez la construction du Plan Directeur de Production des unités de fabrication et du laboratoire de Contrôle Qualité. Garant de la politique d'approvisionnement, vous gérez les stocks en intégrant les changements liés au packaging, aux qualifications de sources alternatives ou au lancement de nouveaux produits, tout en luttant contre l'obsolescence pour optimiser la rentabilité. Vous représentez votre service lors des réunions de performance quotidiennes et assurez la continuité managériale du service en l'absence de votre responsable. En plus du suivi hebdomadaire et mensuel des indicateurs de performance, vous pilotez des projets d'amélioration transverses pour la division Supply Chain. Ce poste, rattaché au groupe 6, s'exerce en horaires de journée avec une grande flexibilité. Vous bénéficierez d'avantages incluant des indemnités de transport, l'accès au restaurant d'entreprise, ainsi qu'un forfait de 15 RTT par an s'ajoutant aux congés payés légaux et conventionnels.