L'Institution MONGAZON, Ensemble scolaire de plus de 2000 élèves dont 200 internes, situé à Angers (49)est un Etablissement scolaire constitué de trois entités, un Collège, un Lycée et un Enseignement supérieur y compris une UFA, et d'une équipe éducative de 95 salariés et de 200 enseignants formateurs. L'animateur-trice en pastorale a pour mission de seconder l'adjointe en pastorale de l'établissement dans sa mission pastorale. Il/elle accueille et anime dans le respect des règles de sécurité les enfants dans le cadre des temps de pastorale. MISSIONS * Fait de l'école un lieu d'éducation animé par l'esprit évangélique Prône dans tous les domaines de la vie scolaire un climat inspiré de l'Évangile et garantit les meilleures conditions de l'animation spirituelle (éducation de la foi, enseignement religieux, formation à la vie chrétienne). * OFFRE A tous et à chacun la possibilité de découvrir le Christ -S'adresse à tous pour faire retentir la Bonne Nouvelle de l'Évangile dans le respect des convictions de chacun, et sans préjuger de la réponse, à l'ensemble de la communauté éducative, -Prend le temps d'écoute, d'attentions et accueille les besoins de chacun. * Met à disposition les moyens adaptés pour grandir dans la foi. -Recherche et repère les différents besoins : catéchèse organisée, demandes sacramentelles, célébration eucharistique, groupe de lecture d'Évangile, temps forts communautaires occasionnels, groupe de travail sur l'enseignement social de l'Église, actions caritatives, etc. En lien avec les orientations diocésaines, -Oriente vers les possibilités qu'offrent les autres services et mouvements d'Église ; - en élaborant, chaque fois que cela est possible, des propositions communes avec ceux-ci. * INSERE L'ETABLISSEMENT catholique dans la vie de l'Église locale -Veille à ce que les activités pastorales organisées au sein de l'établissement soient toujours en lien étroit avec l'Église locale. Cela est particulièrement nécessaire lorsqu'il s'agit de la catéchèse organisée et des demandes sacramentelles. -Informe sur les propositions paroissiales, diocésaines ou autres, et le développement d'activités communes manifestent concrètement la communion ecclésiale -Travaille en collaboration avec les APS des établissements du réseau * Dispositions spécifiques -Anime la catéchèse ou la culture chrétienne, au rythme d'une heure de cours hebdomadaire dans toutes les classes en responsabilité -Organise des conférences et des temps de rencontres -Veille à la sécurité des élèves lors des déplacements et des sorties scolaires pastorales Compétences requises Qualités personnelles · Convivialité, ouverture, vie relationnelle · Désir de participer à la formation intégrale de la personne · Sens de l'autorité et charisme personnel · Capacité à communiquer avec jeunes et adultes avec diplomatie et bienveillance · Expérience du travail en équipe, négociation, écoute, organisation et rigueur · Capacité à impulser une dynamique de projets · Appétence pour l'éducation et le monde scolaire Compétences techniques · Bonne connaissance du secteur éducatif et très bon sens du relationnel avec les jeunes comme avec les adultes · Compétences en animation d'équipes et en organisation administrative et logistique Diplôme et expérience souhaités · Qualification dans les domaines biblique, théologique et philosophique · Souhait de formation théologique et/ ou d'une expérience en paroisse · Expérience en animation pastorale, accompagnement de groupes de jeunes. CARACTERISTIQUES DU POSTE * CDI - 17.50 heures modulé * Statut : Employé * à partir de 900€ brut - selon expérience * Dépôt de candidature avant le 15 septembre 2025 * Prise de poste dès que possible · Convention Collective EPNL IDCC 3218 de l'Enseignement Privé Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 900,00€ par mois Permis/certification: * BAFA (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel