POSTE : Responsable de Production H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Responsable UAP, vous êtes le véritable relais terrain entre la production et les fonctions supports. Véritable chef d'orchestre opérationnel, vous prenez la responsabilité complète d'un secteur d'une trentaine de collaborateurs. À ce titre, vous : - Organisez, animez et fédérez votre équipe de production (environ 30 collaborateurs) ; - Pilotez les indicateurs de performance : TRS, taux de rebut, OTD, réclamations client, sécurité ; - Mettez en oeuvre les plans d'actions d'amélioration continue (5S, Lean, Kaizen, etc.) ; - Garantissez le respect des objectifs Qualité / Coûts / Délais ; - Collaborez étroitement avec les services Méthodes, Qualité, Maintenance, HSE et Logistique ; - Prenez les décisions nécessaires à la bonne tenue du secteur et contribuez à la montée en compétence des équipes. Poste clé dans une entreprise en transformation, où autonomie, rigueur et leadership de proximité sont essentiels. cf annonce PROFIL : Vous êtes un manager de terrain passionné par la production et le pilotage d'équipes ? Ce poste est fait pour vous. - Doté(e) d'une expérience confirmée (5 à 10 ans) en management de production (forge, fonderie, métallurgie, mécanique, automobile), vous savez : - Fédérer vos équipes (10 à 30 collaborateurs) autour d'objectifs partagés ; - Piloter la performance via les indicateurs (TRS, taux de rebut, OTD) et les outils Lean (5S, Kaizen) ; - Décider avec pragmatisme, réactivité et leadership dans un environnement exigeant ; - Allier exigence, écoute et exemplarité dans votre management au quotidien. --> Une formation technique est un plus, mais c'est votre expérience terrain et votre posture managériale qui feront la différence. Ce que nous vous offrons : Un CDI à responsabilités au sein d'un site industriel en pleine modernisation, où votre impact sera visible et reconnu. - Rémunération : 38 à 45 KEUR bruts/an selon profil ; - Primes fixes (assiduité, vacances, fin d'année) ; - Poste de journée ou en 3x8, selon le secteur ; - Restaurant d'entreprise (6 EUR/repas) ; - CSE dynamique et intéressement annuel (jusqu'à 1 000 EUR). --> Rejoignez une entreprise solide, à taille humaine, qui valorise la proximité managériale et la performance collective.