Descriptif du poste: En qualité de Juriste Responsable Agence, vous serez amené à : Gérer, à l'amiable ou au contentieux avec l'aide d'avocats, les réclamations en demande et en défense avec les tiers dans le cadre des activités de SNCF RESEAU Assurer la défense des intérêts de SNCF RESEAU et de ses agents/représentants pour les infractions susceptibles de leur être reprochés dans le cadre de l'activité gestionnaire d'infrastructure et d'employeur de l'entreprise Analyser dans le cadre de vos consultations, les risques encourus par l'entreprise et en proposant la façon de les appréhender Assurer l'appui juridique dans le cadre de réclamations/sollicitations/réquisitions de tiers, d'Officier de Police Judiciaire, de l'Inspection du travail, du Défenseur des droits, d'avocats adressées à l'entreprise dans le cadre de ses activités en Île-de-France  Identifier et dispenser les formations nécessaires en internes en matière de responsabilité civile et/ou pénale et de prévention du risque Délivrer et mettre en oeuvre auprès des opérationnels et des dirigeants, dans un langage clair et opérationnel, la règle de droit applicable aux situations qui leur sont soumises Réaliser des consultations pour juger de l'exposition aux risques de responsabilité civile et pénale dans le cadre de développement de nouvelles activités Être un relais de la politique de conformité et RSE de SNCF RESEAU et plus particulièrement le relais de la réglementation relative au Programme de lutte contre la corruption et le trafic d'influence en IDF pour la DJC Profil recherché: Êtes titulaire d'une formation juridique supérieure, titulaire d'un diplôme de troisième cycle ayant pour spécialité le droit pénal, le droit de la responsabilité civile ou le droit des assurances. Vous justifiez d'une expérience professionnelle minimale de 6 ans dans une fonction de juriste en matière de droit de la sécurité sociale, droit pénal et droit pénal du travail, droit civil ou procédures civile et pénale serait appréciable. Rejoignez nous si vous : Êtes dynamique, rigoureux(se), diplomate et empathique Avez des capacités de synthèse Avez une capacité de convaincre et une aisance relationnelle Rétribution et avantages La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise... Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.