Descriptif du poste: Vous occuperez un poste stratégique, à la fois orienté sur la gestion de clients existants et le développement de nouveaux marchés. Vous serez responsable de : - Gérer un portefeuille de clients finaux et prospects, étant l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour assurer leur satisfaction et leur fidélité. - Analyser et comprendre les besoins des clients pour leur proposer des solutions techniques sur mesure. - Promouvoir l'offre de l'entreprise (matériels et consommables) et assurer des démonstrations techniques. - Prospecter activement pour développer de nouveaux marchés dans des secteurs variés (transport, logistique, viticulture). - Participer aux actions de communication comme les salons professionnels. - Suivre et régler les litiges commerciaux avec l'aide des équipes internes. En lien direct avec les responsables techniques et financiers, vous serez un élément clé dans l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché: Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant : - Expérience : 3 ans minimum dans la vente de matériels techniques ou de consommables technologiques, avec une bonne connaissance des cycles de ventes récurrents. - Compétences techniques : Nous attendons une maîtrise des technologies d'impression et de connectivité (Bluetooth, RFID, Wi-Fi) et gestion de parcs. - Qualités personnelles : Excellent relationnel, capacité d'adaptation et rigueur dans le suivi des clients. - Expériences idéales : Distributeurs de matériels et solutions technologiques (Brother, Zebra, Honeywell, .) ou PME régionales spécialisées dans les solutions de traçabilité. - Langues : Une bonne maîtrise de l'anglais est un plus Fourchette de salaire : - Package 60 à 65 K€ à 100 %, avec un fixe type 40 K€ + un variable déplafonné. - Avantages : véhicule de fonction 5 portes, carte de frais, intéressement et plan d'épargne. Ce qui nous plaît dans ce job : - L'autonomie offerte dans la gestion de votre portefeuille client. - La diversité des secteurs d'activité à adresser. - Les perspectives d'évolution au sein d'une entreprise dynamique. Procédure courte : Process cabinet très humain sous 15 jours ?, et transmission du dossier au client si tout matche pour une décision rapide. Le décompte est lancé Vous y êtes presque !