Descriptif du poste: NOUS RECHERCHONS, POUR UN DE NOS CLIENTS, UNE ENTREPRISE SITUÉE À VILLEURBANNE (69), UN(E) RESPONSABLE PAIE ET ADP (H/F) EN CDI. Votre rôle est d'être garant(e) de la performance et de la qualité de l'ensemble des processus de la paie et de l'administration du personnel. Vos missions principales seront : * Vous supervisez 6 gestionnaires de paie et accompagnez leur autonomie et leur montée en compétence ;  * Vous êtes responsable du bon déroulement du processus de paie (1400 paies sur 7 sociétés) et des déclarations sociales ; * Vous êtes en charge des relations avec les organismes sociaux ainsi que de la veille sociale ; * Vous élaborez l'ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, effectifs, masse salariale, congés, accidents du travail...) ; * Vous administrez le logiciel de paie en lien avec le prestataire extérieur ; * Vous animez l'évolution du module fonctionnel de GTA, au sein d'une équipe projet ; RÉMUNÉRATION JUSQU'À 65K SUR 12 MOIS SELON PROFIL  CONTRAT : CDI, CADRE FORFAIT JOURS (218 JOURS) Avantages : * Titres-Restaurant ; CSE avec chèques-cadeaux et chèques vacances ; Mutuelle familiale ; Télétravail 2 jours/semaine.  * Cadre de travail agréable et convivial, équipe soudée et beaucoup d'entraide. Profil recherché: * Vous maitrisez le processus complet de paie (DSN, contrôle des charges etc...) et faite preuve d'une grande autonomie et de pugnacité ; * Vous avez une expérience de MINIMUM 7 ans sur un poste similaire ; * Vous connaissez idéalement le milieu de l'industrie ou un système de paie dans une organisation complexe ;  * Vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse et vous avez un très bon relationnel ;  * Vous avez une première expérience en management ou une réelle appétence pour ce domaine ; * Vous avez une bonne maîtrise d'Excel (TCD, recherche V...) ; * La maîtrise du logiciel ADP Décidium serait un atout.