Description du poste : Prêt(e) à rejoindre l'aventure en tant que Technicien de maintenance ? Tu as un talent pour diagnostiquer les pannes et tu aimes travailler en équipe ? Ce poste est fait pour toi ! - Diagnostiquer et réparer les équipements défectueux - Effectuer la maintenance préventive des machines - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance - Assurer la gestion de l'inventaire des pièces de rechange - Collaborer avec l'équipe pour résoudre les problèmes complexes Description du profil : Formation et expérience Cela semble être une offre d'emploi attrayante pour un poste de technicien de maintenance avec une ambiance de travail dynamique et positive. Voici un résumé de ce qui est recherché : 1. **Compétences techniques solides :** Le candidat doit être capable de maîtriser les techniques de maintenance et de dépannage, ce qui implique une capacité à résoudre une variété de problèmes techniques. 2. **Expérience :** Une expérience professionnelle de 3 à 5 ans est requise, ce qui indique que le candidat doit être à l'aise et expérimenté dans la gestion de systèmes et d'équipements variés. 3. **Compétences en lecture de plans :** Le candidat doit être capable de lire et d'interpréter des plans techniques efficacement, ce qui est essentiel pour la maintenance et le dépannage d'équipements. 4. **Attention aux détails :** Le sens de l'observation et une attention particulière aux détails sont primordiaux, puisqu'il est attendu que même les petites anomalies soient remarquées et corrigées. 5. **Organisation et gestion des priorités :** Savoir organiser son travail et gérer les priorités de façon efficace est crucial, et cela inclut la capacité à jongler avec différentes tâches. 6. **Esprit d'équipe et relationnel :** Le candidat doit avoir un bon esprit d'équipe et être apprécié pour son excellent relationnel, faisant preuve d'une attitude joviale qui contribue positivement à l'environnement de travail. Pour postuler à ce type de poste, il serait avantageux pour un candidat de mettre en évidence des expériences passées qui démontrent ces compétences et qualités, tout en montrant son enthousiasme pour travailler dans un cadre où la bonne humeur est valorisée. Ce que nous offrons : On vous propose un CDI qui démarre dès que possible avec un salaire annuel de 24 000 € voir plus selon profil, le tout à plein temps avec une semaine de 35 heures. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !