Description du poste<br>En tant qu'<strong>Expert-Comptable Stagiaire</strong>, vous participez activement aux missions comptables et fiscales, tout en développant vos compétences en <strong>supervision et relation client</strong>.<br><strong>Vos principales responsabilités</strong><br><br>- Tenue comptable et réalisation des bilans et liasses fiscales<br> - Réalisation de <strong>reportings fiables</strong> pour les clients<br> - Supervision de<strong> 2 jeunes collaborateurs</strong><br> - <strong>RDV clients</strong> et conseils sur la gestion financière<br> - Missions exceptionnelles et conseil clients<br> <br><strong>Et Vous ?</strong><br><br>- Diplômé d'un <strong>DCG ou équivalent</strong>, en <strong>1ère ou 2ème année de stage d'expertise comptable</strong><br> - Motivé pour évoluer dans un <strong>cabinet digitalisé et innovant</strong><br> - Rigueur, organisation et goût pour le <strong>conseil client</strong><br> - Sens du leadership et pédagogie pour encadrer de jeunes collaborateurs<br> - Maîtrise des outils numériques, intérêt pour la digitalisation<br> <br><strong>Pourquoi rejoindre ce cabinet ?</strong><br><br>- Cabinet <strong>full dématérialisé</strong>, moderne et structuré<br> - Missions variées et responsabilisantes dès le stage<br> - Opportunité de superviser de jeunes collaborateurs<br> - Équilibre vie pro/vie perso et environnement collaboratif<br> - Perspectives d'évolution jusqu'à l'obtention du <strong>DEC</strong><br> <br>? <strong>Poste basé à : Toulouse (31)</strong><br>? <strong>CDI - Temps plein </strong><br>? <strong>Rémunération fixe : 40Keuros à 44Keuros selon profil et expérience + prime de fin d'année + bonus de performance</strong><br>? <strong>Télétravail : </strong>1 jour par semaine<br><strong>Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !</strong><br><strong>ODAS Conseil, un process de recrutement lisible :</strong><br>? Réception, lecture et analyse de votre candidature<br>? Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client<br>? Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir<br>? Présentation de votre dossier au client<br>? Coaching et accompagnement durant le process de recrutement<br>#Sponso<br>