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Technicien de Maintenance Informatique Itinérant 73 H/F 73 - CHAMBERY
Offre n° 1673895
Technicien de Maintenance Informatique Itinérant 73 H/F
73 - CHAMBERY - Localiser avec Mappy
Publié le 03 février 2025
POSTE : Technicien de Maintenance Informatique Itinérant 73 H/F DESCRIPTION : Manpower LYON INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur majeur du secteur des services informatiques et électrotechniques, un Technicien de Maintenance Informatique Itinérant (H/F) pour une mission dans le secteur de la Savoie (73). Vos missions : - Déploiement et maintenance d'équipements informatiques et électrotechniques. - Intervention sur automates de billets et coffres sécurisés. - Prise de mesures électriques (tension, alimentation). - Manipulation de composants mécaniques et dépannage sur site. - Assurer la qualité et la continuité de service des équipement Vous êtes issu(e) d'une Formation en informatique, électrotechnique ou maintenance industrielle et avez idéalement une expérience sur un poste similaire. Compétences : - Rigueur, autonomie et capacité d'analyse technique. - Permis B obligatoire ? déplacements réguliers. Avantages : - Véhicule de service - Carte essence & péages pris en charge - Panier repas Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 17-02-2025 Durée : 6 mois renouvelable PROFIL :
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 6 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000,00 Euros à 26000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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