POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Votre future entreprise ! Notre client est un cabinet d expertise comptable indépendant implanté dans l'Ouest de la France. Il accompagne ses clients, dans leur gestion comptable, dans la création et le développement stratégique de leur entreprise grâce à des équipes soudées, performantes et à taille humaine. Il intervient auprès d une clientèle variée (TPE, PME). Dans le cadre de la croissance de la structure, nous recherchons un profil de Collaborateur Comptable H/F, pour intégrer le bureau de Nort sur Erdre (44) renforcer le pôle Expertise Comptable. Vos missions : - Entouré d une équipe à taille humaine composée de débutants et d expérimentés, vous accompagnez en autonomie les gérants d entreprise dans la totalité de leurs démarches comptables et fiscales : - Gestion d un portefeuille clients multi conventions - Révision comptable de dossiers jusqu'à l établissement des projets de bilans - Etablissement des déclarations fiscales (liasse fiscale, IS, IR ) - Conseil client Votre profil : - De formation supérieure en comptabilité (DCG / DSCG, Ecole de Commerce ou Master CCA) - Vous justifiez d une expérience d au moins 3 ans en cabinet d expertise comptable - Rigoureux, organisé, autonome, vous dialoguerez avec de nombreux interlocuteurs variés faisant preuve d initiatives et d un bon relationnel. - Votre appétence aux nouveaux outils informatiques sera un plus pour vous familiariser rapidement avec votre environnement Pour plus d information, n hésitez pas à nous contacter . La confidentialité de votre démarche est assurée. Si ce projet vous intéresse, nous serons ravis d étudier votre candidature. \_\_ [LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT CHEZ S&A ASSOCIATES] Chez S&A Associates, nous croyons que chaque candidat mérite une expérience de recrutement enrichissante. Voici comment nous procédons : - Échange informel : Nous commençons par un premier échange téléphonique, où nous prenons le temps de mieux vous connaître et de comprendre vos aspirations. - Entretien approfondi : Lors d'un second échange en visio, nous explorons en détail votre parcours et vos objectifs professionnels, afin de voir comment nous pouvons vous accompagner au mieux. - Soumission de votre candidature : Nous présentons votre profil à nos clients, en mettant en avant vos compétences et votre expérience. - Rencontre avec le client : Nous organisons une rencontre entre vous et le client, tout en vous préparant et accompagnant pour cet entretien. - Suivi post-entretien : Nous restons en contact avec vous après l'entretien pour discuter de vos impressions et des prochaines étapes. - Proposition d'embauche : Si tout se passe bien, notre client vous fera une proposition d'embauche. Nous vous conseillons et accompagnons sur la négociation concernant celle-ci. - Accompagnement en intégration : Même après votre arrivée, nous continuons de vous suivre pour garantir une intégration réussie ! La confidentialité de votre recherche est assurée tout au long du processus de recrutement ! L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. PROFIL :