RESPONSABILITÉS : Sur le service de l'EHPAD, l'animateur a différentes missions : • Mission générale En cohérence avec le projet d'établissement et les projets individuels, développer, organiser et conduire des projets visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes. • Missions permanentes - Accueil et prise en charge de personnes (résidents, agents, étudiants, stagiaires, bénévoles, etc.) - Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine : apprentissages, loisirs, culture et divertissements - Conception et montage de projets dans son domaine - Organisation, coordination et suivi opérationnel des activités et projets avec ou sans interlocuteurs internes et externes - Promotion des réalisations et projets spécifiques à son domaine d'activité - Prévention des risques de maltraitance • Missions spécifiques - Animation d'ateliers relatifs à son champ de compétences : informatique, arts plastiques, etc. - Animation ponctuelle des ateliers en remplacement des collègues - Contribution à l'organisation et l'accompagnement des festivités et événements institutionnels - Contribution aux réflexions institutionnelles, notamment dans le cadre de la formation continue et de groupes de travail Poste à temps plein PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-faire : • Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétences • Conduire un projet individuel • Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personne • Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne • Organiser, animer des activités spécifiques à son domaine de compétence • Elaborer et rédiger des écrits professionnels (synthèses, fiches pédagogiques, dossiers de soins, projets d'activité, bilan de séjour, rapport d'activité, projet individuel, suivi chiffré des activités, registre informatique, etc.) • Mise en pratique des techniques d'animation dans les situations festives et collectives • Maitrise de l'outil informatique • Etre titulaire du permis B et conduire les véhicules de service Savoir-être : • Qualités relationnelles et organisationnelles • Sens du travail en équipe, capacité à transmettre • Sensibilisation autour du handicap physique • Capacité d'adaptation • Capacité à travailler en équipe et organisation du travail en équipe (avec ses pairs et en équipe pluridisciplinaire) • Comportement adapté dans ses relations avec autrui Poste à temps plein