POSTE : Monteur Régleur sur Métier à Tisser en CDI H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client un Monteur Régleur H/F en CDI. Située à Saint Dié des Vosges, rejoignez cette entreprise spécialisée dans la conception et fabrication de solution métallique. Sous la responsabilité du responsable maintenance vos principales missions seront : - Mettre en route et conduire tous les métiers à tisser, tous produits, afin de fabriquer la toile métallique de qualité attendue suivant les instructions dans le respect des délais et de la sécurité des produits pour les clients - Démarrer (monter / ajuster / régler) et conduire la production en qualité attendue en autocontrôle selon les ordres de fabrication et les modes opératoires définies dans le respect des priorités de production. - Faire la préparation pré et post rentrage. - Alimenter les métiers en matière première et consommables. - Remettre en route les machines en arrêt au plus vite - S'assurer de la conformité dimensionnelle et d'aspect des produits et ajuster les paramètres suivant les modes opératoires définis - Dérouler le produit et le transférer dans la zone dédiée - Déclarer les productions journalières - Assurer la maintenance premier niveau suivant les instructions - Accomplir des tâches simples sur d'autres postes dans l'entreprise. Vous êtes titulaire et issu d'une formation Bac +3 dans le domaine mécanique. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur des fonctions similaires. Doté d'un esprit d'analyse et logique, vous aimez trouver des solutions pour améliorer l'outils de production. Vous disposez de connaissances en métrologie. ?Vous faites preuve de rigueur et d'un esprit d'équipe, vous aimez échanger sur les problématiques et apporter votre expertise. Votre petit plus : vous disposez de connaissance dans le domaine du tissage et du fonctionnement de métier à tisser. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-02-2025 PROFIL :