Descriptif du poste: Contexte : FOSELEV ENERGIE recherche, un Ingénieur IWT - Correspondant Soudage et Qualité production (13) - Poste basé à saint Paul lez durance Vos missions : Vous devez notamment : * Rédiger les cahiers de soudage * Assurer le suivi des soudeurs (Gestion des QS) * Assurer le suivi et le contrôle périodique du matériel en lien avec les activités de soudage et de contrôle * Assurer le suivi des fabrications mécano soudées ou de tuyauteries en lien avec les chargés d'affaires et les agents de production * Participer aux revues soudage du groupe FOSELEV en tant que correspondant soudage local * Animer des actions de formation et d'amélioration continue auprès des soudeurs et des chargés d'affaires L'environnement de travail : Rattaché(e) au Responsable d'activité, vous pilotez la gestion des activités en lien avec le soudage, de la rédaction documentaire au suivi de fabrication jusqu'au contrôle de production. Profil recherché: Ce poste est fait pour vous si : * Diplômé(e) de l'enseignement supérieur dans la filière Mécanique ou équivalent, vous possédez une formation IWS, IWT ou IWE avec idéalement une première expérience réussie dans le secteur de l'Industrie. * Au-delà de vos compétences techniques dans le domaine du soudage, vous possédez une appétence pour la qualité. Votre dynamisme et votre polyvalence seront particulièrement appréciés afin de participer à l'amélioration continue de l'agence. * L'aspect terrain (atelier & chantier) étant indispensable, vous êtes très à l'aise dans les contacts humain aussi bien dans les relations avec les agents qu'avec les clients. * Vous êtes aussi parfaitement autonome dans le domaine de la gestion documentaire (procédure, comptes rendus...) et maîtrisez les outils informatiques indispensables à votre activité. Sensible à la Sécurité, vous êtes un vecteur important de la politique QHSE du Groupe et garantissez sa mise en œuvre. FOSELEV ENERGIE est fait pour vous si : * Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale * Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort * Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel. Notre process de recrutement : Étape 1 : Entretien téléphonique avec Florian GOZLAN, le chargée de recrutement  Étape 2 : Entretien physique avec le Responsable Opérationnel Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus.