Descriptif du poste:   Voir rubrique "Description détaillée du poste". Sous l'autorité de la Directrice des Études et de la Formation Initiale, vous contribuerez à la mise en œuvre de la stratégie de formation de l'UGA.   * Pilotage et coordination des données : structurer et organiser le recueil, la mise en qualité et l'analyse des données relatives à l'offre de formation * Appui stratégique : produire des analyses pour orienter les décisions stratégiques et accompagner les périodes d'auto-évaluation et d'accréditation * Transversalité et collaboration : travailler en réseau avec les différents services et partenaires internes/externes pour garantir une cohérence dans la gestion et l'analyse des données       Activités État des lieux et construction de modèles       * Comprendre l'environnement et les enjeux liés à l'offre de formation * Proposer et déployer un modèle d'analyse durable pour la structuration des données   Recueil et fiabilisation des données   * Collecter et contrôler les données quantitatives et qualitatives (capacités, inscriptions, maquettes, taux de diplomation, etc.) * Exercer une veille sur les indicateurs de réussite et d'attractivité des formations   Production et analyse des données   * Élaborer des tableaux de bord et outils d'analyse * Identifier les écarts entre les objectifs et les réalisations, analyser les causes et proposer des actions correctives * Interpréter et valoriser les résultats pour éclairer la prise de décision   Appui à la stratégie et valorisation   * Contribuer aux phases d'accréditation et d'auto-évaluation de l'offre de formation * Animer la transversalité entre directions pour favoriser la circulation des données utiles à la stratégie de formation       Profil recherché :         * Expérience souhaitée de minimum 2 ans dans des fonctions similaires   Conditions de travail :     * Poste basé à Grenoble, avec participation ponctuelle à des réunions tardives * Concertation sur les congés pour assurer la continuité du service   Profil recherché: * Connaissance des formations de l'enseignement supérieur et des processus liés à la gestion de scolarité * Maîtrise des techniques statistiques et des outils informatiques de collecte et d'analyse des données (type univers BO) * Bonne compréhension des enjeux stratégiques de l'offre de formation * Élaborer des synthèses et des rapports stratégiques * Concevoir et exploiter des tableaux de bord * Analyser, interpréter et présenter des résultats complexes de manière claire et impactante * Rigueur, sens des responsabilités et capacité d'adaptation * Aptitude à travailler en réseau et à collaborer en transversalité avec différents partenaires * Proactivité, diplomatie et capacité à gérer les priorités