POSTE : Développeur Informatique Industrielle H/F DESCRIPTION : Votre mission principale est de développer des produits et leurs logiciels dans le domaine de l'électronique et de l'informatique industrielle, en respectant les exigences de rigueur, de qualité et les délais prévus. Activités : * Rédaction des documentations techniques liées à l'activité. * Développement et maintenance de produits et solutions électroniques et logicielles. * Réalisation de tests et débogages pour garantir la qualité et la fiabilité. * Collaboration avec les équipes internes pour partager les bonnes pratiques et résoudre les défis techniques. * Contribution à l'amélioration continue des solutions (qualité, performance). * Participation à la mise en oeuvre de la sécurité et de la conformité des produits. * Assistance aux utilisateurs finaux pour la résolution des problèmes. * Veille technologique et mise à jour régulière des compétences. * Participation aux réunions de projet et de développement. * Proposition d'améliorations techniques ou organisationnelles. * Participation aux activités de support et astreint client. PROFIL : Connaissances professionnelles requises : * Formation supérieure d'ingénieur ou universitaire Bac +3 minimum ou expérience équivalente. * Maîtrise des algorithmes et de la programmation orientée objet. * Compétences en développement de logiciels robustes. * Bonnes connaissances en mathématiques. * Maîtrise de l'électronique. * Connaissances des IoT et microcontrôleurs. * Très bonnes connaissances en automatisme et mécatronique. * Maîtrise des produits et solutions de l'entreprise. * Maîtrise de l'anglais. * Maîtrise des langages et environnements : - C, C++ -.NET (C#) - Web API, interfaces Web - Systèmes d'exploitation : Windows, Android, LinuxSavoir-être : * Forte capacité d'analyse, de logique et de réflexion. * Méthode, rigueur et ponctualité. * Proactivité et curiosité. * Sensibilité à la qualité et à la cybersécurité. * Diplomatie et bonnes compétences en communication. * Passion pour la technologie. * Esprit d'équipe. * Respect des procédures et des règles d'hygiène et sécurité. * Intégration de l'éco-responsabilité dans toutes les dimensions de l'activité. * Etre moteur de l'entraide entre services.