Descriptif du poste: En tant que masseur kinésithérapeute, vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, pharmaciens, dentistes, infirmiers et personnels administratifs. Ensemble, vous œuvrerez pour : * Optimiser la gestion de dossiers nécessitant un examen clinique articulaire, * Réaliser l'examen clinique et l'évaluation de l'incapacité, * Préparer les dossiers de consolidation d'accident du travail et de maladie professionnelle avec la proposition d'un taux d'IP, qui sera ensuite fixé par le médecin conseil. Pourquoi nous rejoindre ? * Développer de nouvelles compétences tout en conservant l'exercice de votre savoir médical, * Disposer de formations et d'opportunités d'évolution, * Travailler en équipe pluridisciplinaire, * Bénéficier d'un juste équilibre entre vie professionnelle et personnelle, * Contribuer à l'amélioration du système de santé pour 65 millions d'assurés. Poste en CDI, basé à Créteil, contrat à temps plein, avec l'octroi de RTT en fonction du temps de présence. Vous bénéficiez des horaires individualisés dit variables. De plus, le poste est ouvert au télétravail, une fois l'autonomie dans le poste constatée. Profil recherché: Qualités professionnelles souhaitées * Savoir travailler en équipe * Faire preuve d'ouverture d'esprit * Capacités relationnelles * Capacité d'adaptation au changement Diplôme souhaité * Diplôme d'État de masseur kinésithérapeute, * L'obtention du DU en réparation juridique du dommage corporel est apprécié, Informations complémentaires : * Une attestation d'inscription au Conseil de l'Ordre est obligatoire et sera à fournir avant toute prise de fonction. * Avoir une expérience professionnelle de minimum 5 ans , * Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Rémunération : 2625 euros brut mensuels (+ l'expérience professionnelle) x 14 mois pour un temps plein. + Prime d'intéressement annuelle sous conditions de présence. Titres-restaurant (11,52€ par jour travaillé, pris en charge à 60% par l'employeur) Prise en charge à 75 % des abonnements de transports en commun 3 parkings dont les places sont soumises à conditions. Prime de crèche jusqu'aux 3 ans de votre enfant sous conditions. CSE (billetterie, cinéma, parcs d'attraction, sports, culture.). Les salariés de la CPAM du Val de Marne, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont tenus de ne manifester aucun signe contraire au principe de neutralité et de laïcité dans l'exercice de leurs fonctions, en particulier le port de vêtements ou d'accessoires manifestant une croyance religieuse ou politique. Le processus de recrutement comprend une phase de tests et d'entretiens. Le candidat devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité d'Information de l'organisme.