[67807] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement Le Centre Hospitalier Layon Aubance et plus précisément le service SMR recherche un aide soignant H/F pour un remplacement de congé maternité, à compter d'aujourd'hui à 100%, horaires variables, travail 1 week-end sur 2. Rémunération : selon la grille FPH, minimum 2540€ brut. Avantage : CGOS En cohérence avec le Projet d'établissement et les orientations stratégiques du Centre Hospitalier Layon Aubance, l'aide-soignant(e) (arrêté du 10 juin 2021) : - Dispense, en collaboration avec l'infirmier(e), des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ; - Accompagne le patient dans l'accomplissement des actes de la vie courante ; - Evalue l'état clinique et met en oeuvre les soins adaptés en collaboration ; - Information et accompagnement des aidants et apprenants ; - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels. Description du profil recherché: Compétences relationnelles et comportementales - Respect de la dignité, l'intimité et de l'autonomie de la personne accueillie - Disponibilité, discrétion et déontologie - Empathie et écoute active - Qualités relationnelles Connaissances - Bonne connaissance de l'hygiène - Connaissance des recommandations et bonnes pratiques - Notions des pathologies de la personne âgée : confusion mentale, désorientation, pathologies neurodégénératives liées au vieillissement, . - Maîtrise des pratiques de soins, de stérilisation, et des premiers secours. - Connaissance des droits des malades et de la charte des droits et libertés de la personne accueillie Compétences techniques - Capacité à organiser les étapes de la toilette dans le respect de l'hygiène et du temps imparti en fonction de l'organisation - Capacité à apprécier les capacités d'une personne, dans la logique de la grille AGGIR - Capacité à accompagner une personne âgée dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Capacité à développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage - Capacité à effectuer les soins de confort d'une personne en fin de vie - Repérer un résultat, une situation anormale et alerter la personne concernée si besoin Capacité à sélectionner et transcrire les informations pertinentes - Capacité à prendre des constantes (température, pouls, poids, .) et évaluer un état de santé - Capacité à repérer les signaux de douleur, les postures antalgiques - Capacité à mettre en oeuvre les surveillances adaptées au contexte clinique - Capacité à donner les médicaments et veiller à leur bonne absorption - Capacité à organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à utiliser les techniques de gestes et postures de manutention - Capacité à utiliser un logiciel métier Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour