Descriptif du poste: Vos responsabilités incluent :   * Encadrement, animation et montée en compétences de l'équipe * Supervision de la production des paies et des déclarations sociales * Veille réglementaire et accompagnement des clients sur les problématiques RH * Organisation du planning et suivi de la qualité des livrables * Participation aux rendez-vous clients et aux missions de conseil social Passation assurée :Le responsable actuelle, en poste depuis plusieurs années, accompagne la transition jusqu'à fin novembre, permettant une prise de poste sereine et progressive.   Profil recherché: Ce qu'il vous faut pour réussir : * Formation en gestion des ressources humaines, paie ou droit social * Expérience confirmée en cabinet, avec encadrement d'équipe * Maîtrise de Silae et des procédures sociales en autonomie * Leadership, sens du service client, rigueur et pédagogie   Conditions proposées :   * Poste en CDI, à pourvoir rapidement * Rémunération attractive selon profil et expérience * Environnement de travail collaboratif et bienveillant * Accompagnement à la prise de poste assuré Vous souhaitez évoluer dans un cabinet structuré, où votre expertise sociale sera pleinement valorisée ? Transmettez-nous votre candidature en toute confidentialité.