Description du poste : Manpower ST MALO recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Mécanicien automobile (H/F) Dans le cadre de cette mission, vous serez amené à : - Réaliser l'entretien des véhicules et le montage des pièces dans le respect des délais et des référentiels qualité. - Assurer la pose des accessoires vendus en magasin. - Accueillir les clients dans le respect des valeurs de l'enseigne et assurer un service de qualité. - Prendre en charge les véhicules selon le planning établi et signaler toute anomalie constatée. - Effectuer les diagnostics techniques et renseigner les fiches correspondantes avec rigueur. - Respecter les consignes de sécurité, porter les équipements de protection individuelle et appliquer les procédures internes. - Maintenir la propreté et l'organisation de l'atelier ainsi que de son poste de travail. - Utiliser et entretenir correctement les outils et matériels mis à disposition. - Participer à la gestion des stocks d'outillage et à l'entretien du matériel commun. - Contribuer à la satisfaction client en garantissant la qualité des prestations et en respectant les engagements de l'enseigne. ?Horaires : 35 heures hebdomadaire, du lundi au samedi Rémunération : fixe : à partir de 1 896 euros bruts mensuel en fonction de l'expérience Formation en mécanique automobile et première expérience dans ce domaine. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés et RTT. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?). - Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap