Description du poste : Vos missions principales***Superviser et organiser le pôle comptable agricole. * Conseiller les clients sur l'optimisation fiscale et la transmission. * Assurer la qualité et la précision des dossiers comptables. * Participer à la mise en place de solutions adaptées aux besoins des exploitants. Ce que ce poste vous apporte***Autonomie et responsabilités réelles dès le départ. * Un rôle stratégique dans des dossiers variés, qui fait évoluer votre expertise. * La possibilité d'accompagner concrètement des clients et de voir l'impact de votre travail. * Un accompagnement par le cédant jusqu'en juin 2026, pour sécuriser votre montée en compétence. * Une équipe où la collaboration et le partage de connaissances sont valorisés. Pourquoi maintenant ? Ce poste vous permet de prendre des responsabilités concrètes et visibles dès votre intégration . Vous contribuez directement à l'organisation et au succès du pôle comptable agricole. Envie de rejoindre cette aventure ? Faites le premier pas vers un rôle stimulant et concret. Description du profil : Profil recherché***Formation comptable confirmée (Bac +3/+5 ou équivalent). * Expérience sur des dossiers agricoles indispensable. * Sens de l'organisation, rigueur et goût du contact client. * Capacité à encadrer une équipe et à gérer des priorités multiples. Conditions***Contrat : CDI, 39h/ hebdomadaire * Accompagnement sur mesure : intégration guidée et formations régulières pour progresser et renforcer vos compétences * Avantages sociaux : chèques CSE et prime de participation Processus de recrutement 1. Pré-qualification téléphonique par Le Mercato de l'emploi (Laëtitia MESSAGER ou Pascal AUBIERGE). 2. Entretien Le Mercato (présentiel ou visio). 3. Questionnaire de personnalité. 4. Entretien avec les dirigeants du cabinet. Prêt·e à rejoindre ce projet ? Envoyez votre candidature dès maintenant et valorisez votre expertise.