<strong>Votre mission ?</strong><br>Rattaché(e) à l'Expert-Comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients en autonomie.<br>Vous intervenez sur les missions comptables et fiscales jusqu'à la liasse, tout en découvrant des problématiques variées selon les secteurs d'activité.<br><strong>Vos principales responsabilités : </strong><br><br>- Gestion d'un portefeuille clients<br> - Révision des comptes et préparation des bilans<br> - Établissement des comptes annuels et des liasses fiscales<br> - Réalisation des déclarations fiscales<br> - Collaboration avec différents interlocuteurs internes<br> - Partage d'informations et suivi des dossiers<br> - Conseil et accompagnement des clients<br> <br><br>Et vous ?<br><br>- Vous êtes diplômé(e) en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en cabinet d'expertise comptable.<br> - Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers, jusqu'à l'établissement des liasses fiscales.<br> - Curieux(se) et ouvert(e), vous appréciez travailler sur des dossiers variés issus de secteurs différents.<br>Vous aimez découvrir de nouveaux environnements clients et développer une vision large du métier.<br> - Vous êtes rigoureux(se) et impliqué(e) dans la qualité de vos travaux.<br> - À l'aise avec les outils numériques, vous évoluez facilement dans des environnements modernes.<br> <br><strong>Pourquoi rejoindre ce cabinet ?</strong><br><br>- Un cadre de vie agréable (proximité mer)<br> - Un bon équilibre vie pro / perso<br> - Des missions variées et bien structurées<br> - Un environnement digitalisé<br> - Des avantages attractifs : RTT, titres restaurant, primes, participation transport<br> <br>? <strong>Localisation :</strong> Mérignac (33)<br>? <strong>Contrat :</strong> CDI - Temps plein (35h ou 39h selon votre préférence)<br>? <strong>Rémunération fixe :</strong> 36-40Keuros selon profil + avantages et primes<br>? <strong>Télétravail :</strong> possible selon organisation<br>? <strong>Outils utilisés :</strong> ACD, RCA, Excel<br>Chez <strong>ODAS CONSEIL</strong>, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent.<br>? Vous souhaitez intégrer un cabinet où vous êtes un véritable partenaire des dirigeants, au plus proche de leurs enjeux ? Rejoignez une structure ancrée localement et orientée accompagnement concret.<br>Notre process de recrutement chez ODAS Conseil<br>Chez ODAS Conseil, nous attachons une grande importance à une expérience candidat fluide, transparente et respectueuse. Notre processus de recrutement se déroule généralement en 3 étapes simples :<br>1? Étude de votre candidature<br>Après réception de votre CV, notre équipe analyse votre parcours, vos compétences et votre adéquation avec le poste proposé.<br>? Si votre profil correspond aux attentes du poste, nous vous contactons sous 48h pour la suite du processus.<br>2? Entretien de qualification (visio ou téléphone)<br>Un premier échange avec un membre de l'équipe ODAS Conseil pour :<br>?Mieux comprendre votre parcours et vos motivations<br>?Valider les éléments de votre expérience et de votre parcours<br>?Vous présentez plus en détail le poste, l'entreprise et son environnement<br>? Durée moyenne : 30 minutes<br>3? Rencontre avec l'entreprise cliente<br>Si votre profil est retenu, nous organisons votre rencontre avec l'entreprise.<br>Nous vous accompagnons à chaque étape :<br>?Préparation de l'entretien<br>?Conseils et coaching personnalisés<br>?Retour détaillé après l'échange<br>? Suivi et accompagnement<br>Même après le recrutement, ODAS Conseil reste à vos côtés pour faciliter votre intégration et assurer le succès de votre prise de poste.<br>? Durée moyenne du processus : 1 à 2 semaines<br>