Missions juridiques générales • Apporter un appui juridique transversal à la direction et aux services • Relire et sécuriser juridiquement certains contrats et conventions (en français et en anglais) • Répondre aux questions juridiques courantes liées à l’activité • Assurer une veille juridique ciblée sur la protection des données, le droit du numérique, les obligations liées à l’activité de la structure Missions DPO / RGPD • Informer et conseiller la direction et les salariés sur leurs obligations en matière de protection des données. • Piloter la conformité RGPD : • Mettre à jour et maintenir le registre des traitements. • Identifier les risques, proposer et prioriser les actions de mise en conformité. • Accompagner les projets impliquant des données personnelles : • Avis RGPD en amont des nouveaux outils, logiciels, plateformes, questionnaires, etc. • Réaliser ou accompagner les analyses d’impact (AIPD/DPIA) lorsque nécessaire. • Rédiger / valider les clauses RGPD dans les contrats • Gérer les demandes liées aux droits des salariés et conseiller les équipes sur le traitement de ces demandes • Contribuer au traitement des incidents de sécurité / violations de données • Sensibiliser et former les équipes aux bonnes pratiques Vous êtes titulaire d’un Master en droit des contrats et vous justifiez d’une expérience significative en tant que juriste avec des missions DPO. Vous maîtrisez les outils bureautiques, les logiciels internes du service, ainsi que le cadre juridique applicable en matière de protection des données, notamment le RGPD, la loi Informatique et Libertés et les recommandations de la CNIL. Un bon niveau d’anglais est attendu. Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité, votre éthique, votre capacité d’écoute, votre pédagogie et votre aptitude à travailler avec des interlocuteurs variés.