Rattaché(e) au Responsable technique, vous serez en charge de la coordination des activités de maintenance, de la gestion de l'équipe et de l'optimisation des performances des équipements de notre client, acteur majeur de l'aéronautique. Dans ce cadre, vous aurez pour principales missions : Superviser et encadrer une équipe de techniciens (mécaniciens levage/mécaniciens dieseliste/électromécaniciens) Planifier et organiser les interventions de maintenance préventive et corrective Diagnostiquer les pannes complexes et proposer des solutions adaptées Assurer la formation et le développement des compétences des membres de l'équipe. Collaborer avec l'équipe pour améliorer la disponibilité et la fiabilité des équipements Rédiger des rapports techniques et assurer le suivi des interventions Rythme horaires des équipes Du Lundi au jeudi 8h30-17h / Vendredi 8h-13h Astreintes semaine (1 fois/mois) : du lundi au vendredi 00h30-6h30 Issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, vous avez une expérience de 5 ans minimum en maintenance électromécanique, avec une première expérience en gestion d'équipe. Maîtrise des outils informatiques (GMAO, Excel, Word, etc.). Connaissances approfondies en mécanique, électricité. Une connaissance en automatisme est un plus. Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques complexes. Compétences techniques : Expertise en diagnostic et réparation des systèmes électromécaniques. Connaissance des systèmes hydrauliques et pneumatiques. Maîtrise des techniques de soudure et d'assemblage. Compétences en diagnostic et dépannage des automates. Utilisation des instruments de mesure et de contrôle. Connaissance des normes de sécurité et de réglementation en maintenance industrielle Au delà de vos compétences techniques, vous êtes un bon communicant et avez le sens du leadership. Votre sens de la satisfaction client est un réel atout. Vous avez le goût pour le travail en équipe.