Descriptif du poste: Mission principale : Le Chef de Projet assure la conception, la coordination et le déploiement des projets portés par l'APTA 78, en lien avec les acteurs du territoire. Il contribue au développement des actions de l'association, en garantissant leur impact, leur cohérence et leur efficacité. Activités principales : - Ecriture et déploiement de projets * Identifier les besoins du territoire et des publics accompagnés * Concevoir des projets * Rédiger les dossiers de présentation * Participer à la recherche de subventions et partenariats - Pilotage et coordination * Planifier les différentes étapes des projets * Appui à la coordination de l'équipe * Animer les partenariats avec les institutions et acteurs locaux * Suivre les budgets et les ressources allouées - Suivi et évaluation * Mettre en place des indicateurs de suivi * Évaluer l'impact des actions menées * Rédiger les bilans * Assurer un reporting régulier - Animation territoriale * Représenter l'APTA 78 auprès des partenaires locaux * Participer aux réunions, comités et événements * Développer et entretenir le réseau partenarial Conditions du poste : * Type de contrat : CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2026, avec possibilité d'évolution * Statut : Cadre, temps plein * Rattachement hiérarchique : Missions exercées sous la responsabilité hiérarchique du Président et de l'équipe de direction de l'APTA 78 * Rémunération : entre 42 000 € et 45 000 € selon expérience * Travail en équipe sur site (lieu : Le Chesnay-Rocquencourt, Yvelines) * Déplacements réguliers dans les Yvelines * Travail en journée + réunions ponctuelles en soirée Avantages : * Mutuelle d'entreprise * Tickets restaurant * Participation carte de transport * Remboursement des frais kilométriques Profil recherché: Compétences requises : - Compétences techniques * Maîtrise de la gestion de projets * Expérience en réponse à appels à projets * Animation de réunions * Maîtrise des outils bureautiques * Connaissance du monde libéral * Connaissance des dispositifs publics et du fonctionnement associatif - Compétences relationnelles * Capacité d'organisation et d'anticipation * Autonomie et adaptabilité * Capacité à travailler avec des publics variés * Sens du relationnel et du partenariat Profil recherché : * Titulaire d'un Master 2 ou d'un Doctorat en Santé Publique * Expérience en gestion de projet : 2 ans minimum * Expérience souhaitée dans le secteur associatif ou territorial