JURISTE DROIT DE LA CONSTRUCTION F/H - Droit, fiscalité (H/F) 59 - Erquinghem-Lys
Offre n° 1778100
JURISTE DROIT DE LA CONSTRUCTION F/H - Droit, fiscalité (H/F)
59 - Erquinghem-Lys - Localiser avec Mappy
Publié le 22 avril 2026
Descriptif du poste: Tu es un juriste passionné par le secteur de la construction et tu souhaites intervenir sur un périmètre à la fois vaste et stratégique ? Nous recherchons un Juriste H/F pour renforcer l'équipe et accompagner nos agences Contractant Général, Maîtrise d'œuvre, Promotion Immobilière et Énergies Renouvelables (ENR). Ce poste est conçu pour te permettre de traiter des sujets variés tout en bénéficiant du savoir-faire de nos experts internes et externes. Au cœur des opérations, tu accompagnes les agences au quotidien en sécurisant leurs projets et en apportant un conseil juridique concret et adapté. Dans un contexte de transformation du Groupe, tu contribues à fluidifier les échanges et à diffuser des pratiques juridiques harmonisées. On compte sur toi pour : Accompagner les agences * Analyser les projets et identifier les risques juridiques, * Intervenir sur les marchés publics et privés (analyse, appui aux réponses), * Rédiger, négocier et suivre les contrats (de la signature à l'exécution), * Apporter un conseil opérationnel au quotidien, * Faire le lien avec les experts juridiques sur les sujets complexes, * Harmoniser les pratiques et développer une culture juridique commune, Gérer les précontentieux, contentieux et sinistres * Suivre les dossiers en lien avec les conseils externes, * Analyser les risques et recommander des stratégies, * Gérer les sinistres (déclarations, expertises, suivi), * Être l'interface avec assureurs, courtiers et experts, Prévenir les risques et assurer la conformité * Participer à la cartographie des risques, * Identifier les zones de vulnérabilité, * Mettre en place des actions de mise en conformité, * Sécuriser les pratiques (achats, fournisseurs, data.), * Contribuer à la gestion de crise, Former et accompagner * Sensibiliser les équipes aux enjeux juridiques, * Rendre accessibles des sujets complexes, * Participer à la diffusion des bonnes pratiques et outils, Piloter et améliorer * Contribuer aux indicateurs et tableaux de bord, * Faire remonter les besoins terrain, * Participer à l'amélioration continue des outils et process, Profil recherché: Pourquoi pas toi ? * Master 2 en droit de la construction, ou droit des énergies, * Tu disposes d'une expérience de minimum 4 ans (construction). Une expérience en contexte de transformation est un plus, * Tu maîtrises les marchés publics/privés, contentieux et assurances avec une bonne compréhension des cycles projets en construction, * Tu as un intérêt marqué pour les énergies renouvelables, * Capacité à gérer des sujets juridiques variés, * Pédagogie et aptitude à rendre accessibles des sujets juridiques complexes, * Orientation "Business Partner" : recherche constante de l'équilibre entre sécurité juridique et agilité opérationnelle, * Sens du collectif, Ce que Ramery t'offre en retour : * RTT, mutuelle, CSE, CIBTP, retraite complémentaire (PROBTP), participation, /tickets restaurant. * Un impact concret : tes projets participent directement à construire un monde durable. * Un management et une équipe soudée à ton écoute : ici, chaque voix compte et les réussites se partagent. * Des perspectives d'évolution : des parcours de formations et de mobilités internes pour accompagner tes ambitions. * Une entreprise où tu peux construire, littéralement et métaphoriquement. * Des projets qui comptent pour l'avenir : moins de carbone, plus d'impact positif. Et pour rejoindre l'aventure ? Un process simple et humain : * Un premier entretien téléphonique avec Laurie pour mieux te connaître. * Un entretien avec un(e) représentant(e) RH et ton futur(e) responsable opérationnel pour échanger sur tes ambitions et nos attentes. * Un contrôle de références pourra être effectué dans le cadre de ce poste.Pourquoi toi, pourquoi nous ? Tu cherches un job qui a du sens, des défis à relever, et une entreprise qui croit en toi ? Chez Ramery, on attend plus que ta candidature : on attend tes idées !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
FONCTIONS SUPPORTS
Ramery, qui sommes-nous ? * Un groupe familial et indépendant depuis 1972 * Des projets innovants et des expertises multi spécialités dans les métiers de la promotion-construction, du bâtiment et des travaux publics, de l'ingénierie, du traitement-valorisation des déchets et de la production d'énergies renouvelables * 3000 collaborateurs/collaboratrices passionné(e)s * 80 Entytés réparties sur le territoire national * Un chiffre d'affaires de 700 milli...
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