Descriptif du poste: ���� Quel sera ton poste ? ���� ���� Poste : Ingénieur Systèmes Windows / Linux H/F ���� Lieu : Saint-Nazaire (44) ���� Télétravail : 6 jours / mois (présence sur site requise au démarrage pour l'intégration, puis roulement classique) ���� Contrat : CDI ���� Démarrage : ASAP ���� Rémunération : 38k€ - 45k€ selon profil et expérience ���� Contexte client : Tu interviens au sein d'un acteur majeur du secteur industriel, engagé dans des projets de grande ampleur et à forts enjeux opérationnels. Dans un contexte de modernisation et de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures, tu rejoins une équipe systèmes en charge d'environnements critiques mêlant Windows et Linux, avec une forte exigence de stabilité, de sécurité et de performance. Tu participes activement à l'exploitation, à l'évolution et à la fiabilisation des infrastructures systèmes dans un environnement structuré, en lien étroit avec les équipes infrastructure, réseau, sécurité et applicatives. Tu auras pour missions de : * Administrer et maintenir les environnements systèmes Windows et Linux. * Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des infrastructures. * Participer aux projets d'évolution et de modernisation des systèmes. * Gérer les incidents, demandes et problématiques techniques de niveaux 2 et 3. * Contribuer aux passages en production et aux opérations d'exploitation. * Mettre en œuvre les bonnes pratiques en matière de sécurité, de supervision et de sauvegarde. * Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique et des procédures d'exploitation. * Travailler en coordination avec les équipes transverses (infra, applicatif, exploitation). ���� Stack technique : Systèmes : Windows Server, Linux. Virtualisation / environnements : infrastructures industrielles critiques. Conteneurisation (selon contexte) : Docker. Outils : supervision, sauvegarde, exploitation (ex. NetBackup, ordonnanceurs). Contexte : environnements systèmes mixtes, production industrielle, haute disponibilité. Profil recherché: ����Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne���� * Formation en informatique (systèmes, infrastructures ou équivalent). * Expérience en administration systèmes Windows et Linux. * À l'aise avec les environnements de production et d'exploitation. * Sensibilité aux enjeux de sécurité, disponibilité et performance. * Capacité à intervenir sur des incidents complexes et à travailler en équipe. * Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et bon relationnel. Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n'hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Infrastructure Management ! ���� ���� Le process de recrutement avec la team RH ���� * Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe : * Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : * Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client. * Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client. Qu'il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. ���� ����La vie chez SYD���� * Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité. * Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble. * La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs. * Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission. * La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client. ����Les petits plus ���� * Les tickets restaurants * Les chèques-cadeaux * La prime de participation * La prime vacances * Un équilibre pro/perso grâce au télétravail * 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés