Référence CSP: O074250/131000932 Poisy (9 398 habitants) est une commune attractive du bassin annecien au fort dynamisme. Sous la responsabilité de la Directrice de l'Administration Générale, vous pilotez le service comptabilité-finances et assurez l'encadrement des 2 agents du service. Vous participez à la définition et à la mise en ½uvre de la stratégie budgétaire et financière et êtes garant de la fiabilité des procédures d'élaboration, d'exécution et de contrôle budgétaires. Poste vacant suite à un départ en retraite prévu au début du 4e trimestre 2025. Prise de fonction idéalement en juillet 2025 avec période de tuilage. La collectivité s'appuie sur un budget consolidé de 11 M. de fonctionnement et de 9 M. d'investissement. Elaboration du budget principal, du budget du CCAS et du budget annexe (Podium) - Participation avec les élus et la direction (DGS et directeurs de pôle) à la définition des orientations budgétaires de la collectivité. - Elaboration des prévisions budgétaires en tenant compte des évolutions (juridiques, politiques) et leurs incidences sur l'élaboration du budget principal - Réalisation des rapports budgétaires (ROB, CFU...) et délibérations relatives aux affaires financières - Détermination d'une organisation, des étapes et un calendrier budgétaire cohérent Mise en ½uvre et contrôle de l'exécution du budget - Suivi de l'exécution budgétaire - Réalisation de tableaux de bord et des rapports financiers pour le suivi budgétaire - Travail en transversalité avec les autres services de la collectivité : conseil, élaboration de procédures budgétaires et comptables - Entretien des relations avec les partenaires institutionnels, fournisseurs Optimisation des ressources financières - Suivi de la gestion de la dette, des garanties d'emprunts et de la trésorerie - Participation à la recherche de financements, à l'élaboration des dossiers de demande de subvention avec les services - Suivi de la gestion des recettes : dotations, FCTVA , subventions.. - Suivi et contrôle des opérations comptables liées à la gestion des régies en lien avec les agents en charge des régies (multiproduits, bibliothèque, Podium) Suivi des marchés publics - Suivi financier des marchés en lien avec les agents du service - Participation, avec la directrice de pôle, à la mise en place d'une nomenclature d'achat et d'un recensement des besoins pour rationaliser les achats de la commune Suivi du patrimoine communal - Rédaction et suivi des baux - Gestion des immobilisations (reprise et suivi l'inventaire) - Suivi les opérations comptables patrimoniales (amortissements, actif, transferts) Suivi des opérations comptables complexes - Réalisation des opérations de fin d'exercice et de clôture des exercices comptables - Budget annexe du Podium : déclaration de TVA - Mandatement de la paie en lien avec le service ressources humaines Management du service - Encadrement et animation du service composé de 2 agents - Contrôle et optimisation de l'activité du service