ETESIA SAS est à la recherche de son/sa futur(e) alternant(e) en BUT QLIO. Nous sommes spécialisés dans la conception, la fabrication et la commercialisation de matériels destinés à l'entretien des espaces verts : tondeuses, autoportées, tondeuses à conducteur marchant, débroussailleuses, brouette et plus récemment, le véhicule multifonction électrique, l'ET-LANDER. Depuis plus de 30 ans, l'entreprise prospère et s'impose comme le leader de la tonte et du ramassage professionnel. Nous commercialisons 3 marques, ETESIA, OUTILS WOLF et WOLF Jardin. Dans le cadre de votre alternance vous serez amené(e) à réaliser une étude sur la réduction des emballages et conditionnement. Superviser par le Directeur Technique, vos missions seront les suivantes :  - Eco-conception, industrialisation, homologation, supply chain - Projet de développement d'une solution packaging industrialisable - Résistance des matériaux - Industrialisation des procédés - Logistique de distribution et transport - Evaluation d'impact environnemental - Emballage/produit - Organisation gestion des achats Vous souhaitez travailler dans le domaine de la logistique et de la qualité. Vous êtes motivé(e), vous souhaitez élargir votre champ de compétence, vous aimez les challenges et les projets innovants ! Vous êtes passionné par les espaces verts et l'automobile et vous souhaitez réaliser un BUT en alternance, alors vous êtes le/la bienvenu(e) ! Processus de recrutement : - étape 1 : entretien téléphonique avec le service RH - étape 2 : entretien en présentiel avec le Directeur Technique (tuteur), et la Responsable RH Conditions de travail :  - Horaires variables : plage horaire d'arrivée 7h30-8h30 pause déjeuner 1/2h minimum entre 12h et 13h30, plage horaire de sortie 16h-17h30 - Rythme d'alternance en fonction de l'organisme de formation. - Prime de présence - Prime d'ancienneté à partir de la 3ème année de présence Avantages complémentaires : - Prime de déplacement ; - CSE très actif (cadeaux de noël, tarifs préférentiels CEZAM sur les loisirs/billetteries, voyage d'entreprise organisé tous les deux ans) ; - Prise en charge à 100% de la Mutuelle par l'entreprise ; - Restauration/cantine : traiteur local avec tarifs préférentiels (participation du CSE).