Gestionnaire de paie H/F 87 - LIMOGES
Offre n° 1783262
Gestionnaire de paie H/F
87 - LIMOGES - Localiser avec Mappy
Publié le 05 février 2025
Entreprise : chausseur de tradition depuis plus de 130 ans, aime sublimer les codes classiques en les réinterprétant avec audace. Forte d'un savoir-faire d'excellence exercé à Limoges, la maison est en perpétuel mouvement ; se réinventant sans jamais faillir à sa quête d'intemporalité. Description du poste : En tant que Gestionnaire de paie (H/F), vous aurez pour principales missions : PAIE & ADP - Assurer le traitement de la paie et de l'administration du personnel du périmètre concerné, dans le respect des procédures établies, en garantissant la régularité et la fiabilité des données. - Recueillir et traiter les données variables de paie - Etablir les paies mensuelles dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, mutuelle, caisses de retraite... - Faire les déclarations sociales et la DSN - Assurer le traitement, le contrôle et le suivi des cotisations mensuelles, trimestrielles et annuelles ; POLITIQUE SALARIALE - Participer à l'amélioration des projets liés à la rémunération REPORTING, PROCEDURES & VEILLE SOCIALE - Elaborer les rapports d'analyse (KPI RH): masse salariale, turnover, absentéisme - Produire les états pour les services comptables et gestion - Mettre à jour et contrôler tout changement de taux légal - Assurer le suivi des paramétrages des règles de paie en lien avec le prestataire - Garantir l'actualisation des procédures et des règles de paie - Etablir une veille sociale mensuelle ACCOMPAGNEMENT & FORMATION - Etre un interlocuteur privilégié en interne pour toute problématique administrative et paie - Former et accompagner à l'outil de Gestion des Temps Profil recherché : - Vous avez une expérience significative (4 ans minimum) en gestion de paie dans une PME - Solide maîtrise d'ADP Decidium PME (indispensable) - Connaissances souhaitées en Modulation du temps de travail - Rigueur/ Organisation / Confidentialité / Autonomie - Esprit d'équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 37 000,00€ à 40 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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