Temporis Mérignac, c’est une agence d’intérim locale, proche de ses intérimaires et de ses entreprises partenaires. Notre mission : vous proposer des offres claires, adaptées à votre profil, et vous suivre tout au long de votre mission. Chez nous, vous n’êtes pas un numéro, vous faites partie de l’équipe ! Nous recherchons pour le compte de notre client, un comptable (H/F) pour une mission longue d’intérim dans le cadre d’un remplacement d’une personne en arrêt maladie long. Entreprise familiale spécialisée dans la construction bois et la menuiserie, implantée depuis plus de 25 ans sur la région de Blanquefort. Forte de 35 collaborateurs, elle gère l’ensemble de ses projets en interne, de la conception à la pose, grâce à son bureau d’étude intégré. Vos principales responsabilités : - Tenue et révision comptable jusqu’au bilan (hors liasse fiscale, gérée par un cabinet externe) - Utilisation du logiciel SAGE 50C - Contrôle des factures fournisseurs avec bons de livraison - Déclarations fiscales : TVA, IS, CVAE… - Rapprochements bancaires - Suivi des règlements clients/fournisseurs et relances - Saisie des heures des ouvriers - Comptabilité analytique - Suivi des contrats de sous-traitance et mise à jour des pièces administratives - Accompagnement possible par le responsable administratif au démarrage Profil recherché - Formation BAC+2 en comptabilité - Expérience en cabinet comptable - Minimum 5 ans d’expérience, idéalement dans le secteur du bâtiment - Autonomie, rigueur et sens de l’organisation Conditions - Statut ETAM – Classe E ou F selon profil - Rémunération entre 25 000€ et 32 000€ brut/an - Base de travail : 37h/semaine - Horaires flexibles - Tickets restaurant - Mutuelle familiale Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens des responsabilités ? Rejoignez une entreprise au cœur des projets de demain ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV. Les avantages d’un poste chez TEMPORIS : - Accompagnement personnalisé - + 21% à la fin de chaque mission (Indemnités de fin de mission et de congés payés) - Accès au FASTT (facilité d’accès au logement, mutuelle, garde d’enfants, possibilité de location de mobilités …) - Acomptes à la demande tous les jeudis - Comité d’entreprise (bons de réduction, locations de vacances, séances de cinéma, …) - Possibilité de mettre en place un CET (Compte Épargne Temps) à 5%