RESPONSABILITÉS : Manager une équipe d'opérateurs qualité : accompagner, former et motiver votre équipe pour atteindre les objectifs fixés. Suivre et analyser les indicateurs qualité : proposer des plans d'actions correctifs et préventifs. Promouvoir une culture qualité : sensibiliser les collaborateurs et favoriser l'amélioration continue. Organise le planning et remplace les opérateurs absents si besoin. Assure une partie des prestations en validant les cadences de travail fournies. Réaliser les audit de démarrages et de formation des opérateurs qualité PROFIL RECHERCHÉ : Compétences managériales : leadership naturel, esprit d'équipe, capacité à fédérer. Bonne gestion du stress et capacité à prendre du recul.