Actem'Otel, société spécialisée dans la maintenance de complexes hôteliers, recrute pour un contrat sur OPIO un(e) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE MULTI-TECHNIQUE, indépendant. En contact régulier avec les équipes de maintenance du site ainsi que les clients, vous assurez les opérations de maintenance préventive (entretien courant : contrôle, réglage, nettoyage) et de maintenance corrective (recherche de pannes, dépannage, remplacement de composants) sur les équipements des établissements. A ce titre vous : - Assurez la maintenance préventive et curative sur les installations - Suivez un planning de maintenance - Réalisez des travaux occasionnels - Tenez à jour le suivi des installations - Utilisez la GMAO et différents documents existants pour réaliser un dépannage - Utilisez les outils méthodes. - Gérez l'outillage personnel. - Faites des relevés des énergies. - Assurez un bon relationnel avec les autres membres de l'équipe de maintenance. - Faites un reporting régulier à son chef de site. - Assurez les commandes et votre stocks. -Réalisez des devis pour les prestations complémentaires ou travaux. Qualités requises : - Sens relationnel. - Sens du service. - Sens de la communication avec sa hiérarchie et le personnel du site. - Esprit d'Équipe. - Réactivité et Dynamisme. - Bonne gestion des priorités. - Désir d'apprendre, d'évolutions personnels, d'amélioration des compétences - Grande adaptabilité - Présentation soignée. - Langage et écriture corrects. - A l'aise avec les outils informatiques Connaissances requises : - Climatisation, et/ou - Plomberie sanitaire/chauffage, et/ou - Chaudière Gaz, et/ou - Centrale de traitement d'air (CTA) et Extraction, et/ou - Équipements de cuisines, et/ou - Équipement frigorifique divers (machine à glaçons, chambre froide...), et/ou - Électricité, et/ou, - Électromécanique (pompe/moteur)... L'offre proposée est pour compléter une équipe les week-end, mais des missions régulières en semaine pourront vous être proposé. - Sens relationnel. - Sens du service. - Sens de la communication avec sa hiérarchie et le personnel du site. - Esprit d'Équipe. - Réactivité et Dynamisme. - Bonne gestion des priorités. - Grande adaptabilité - Présentation soignée. - Langage et écriture corrects. - A l'aise avec les outils informatiques