POSTE : Automaticien Validation Système H/F DESCRIPTION : Profil De formation Bac +3 à Bac +5 avec une spécialisation en informatique et automatismes Industriels, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en automatisme dans l'industrie ou en bureau d'étude. Les compétences requises sont : - Logiciel et environnement : Control Expert, Unity Pro, TIA Portal ou Sensibilité au C embarqué. - IHM et supervision : SCADA, Vijeo Designer, Proface, InTouch, IHM type Magelis - Automates : Schneider Electric de préférence : M221,M241,M262, M340, M580 ou Siemens apprécié. - Réseaux et protocoles : Modbus, Ethernet/Ethernet IP, CANopen Profibus ou Motion. L'anglais lu et écrit est impératif avec une bonne base technique à l'oral. A l'aise dans le travail d'équipe, vous avez une bonne communication et êtes autonome dans le déploiement de solutions techniques. En tant que collaborateur, capacité d'adaptation et sens du service sont les deux qualités qui vous permettent de monter en compétence et d'évoluer. Si vous aimez les projets techniques et les challenges, #Letstechtogether ! Un suivi régulier et personnalisé sera effectué par votre ingénieur commercial. Selon vos compétences, vos aspirations et les opportunités, des responsabilités et des évolutions vous seront proposées. Nos missions s'inscrivent en partenariat avec nos clients sur la durée. Nous aidons dans la mobilité les nouveaux collaborateurs venant d'une autre région. Mission Valider et tester : - Tester les nouvelles fonctionnalités à chaque nouvelle version produit, - Valider le fonctionnement global des systèmes (automates, IHM, réseaux, logiciels), - Évaluer l'utilisabilité (UI/UX) : cohérence des usages, logique d'exploitation, vision système (test de validation), - Concevoir et déployer des applications types clients, proches des conditions réelles d'utilisation, - Développer des simulations et automatisations de tests. Gérer les anomalies - Identifier, analyser et qualifier les anomalies, - Créer et suivre les bugs dans les outils dédiés (Azure DevOps, JIRA), - Collaborer étroitement avec les équipes hardware, firmware et software pour le suivi des corrections. Notre Agence Créée en 1984 l'agence SII Sophia-Antipolis est implantée au coeur de la première technopole européenne. Partenaire historique de clients prestigieux tels que Schneider, le Groupe Thales, Orange, Airbus, Amadeus, Air France ou Pro BTP, SII Sophia accompagne également les PME et start-up de la technopole sur des projets à forte valeur ajoutée. Ses équipes mettent en oeuvre un haut niveau d'expertise technique en systèmes d'information, informatique industrielle, technologies web et mobile, intelligence artificielle et infrastructures systèmes et réseaux. Rejoindre SII Sophia, c'est évoluer dans un environnement de travail convivial et stimulant, au sein d'un écosystème qui rassemble plusieurs dizaines de milliers d'actifs, chercheurs et étudiants dans un cadre naturel préservé, propice à l'innovation et à la qualité de vie. Groupe SII Qui sommes-nous ? Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®. Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous ! PROFIL : Compétences requises : . IHM, Modbus Qualités désirées : . Adaptabilité, Bon relationnel, Réactivité, Curiosité, Esprit innovant Avantages : . Congés payés au-delà du minimum légal, Health insurance, Participation aux frais de transport, Training, Très bon CSE