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Chargé de Recouvrement H/F 69 - DARDILLY
Offre n° 1809589
Chargé de Recouvrement H/F
69 - DARDILLY - Localiser avec Mappy
Publié le 05 février 2025
POSTE : Chargé de Recouvrement H/F DESCRIPTION : Manpower GRAND LYON TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de recouvrement (H/F) - ?Gestion d'un portefeuille et recouvrement de créances. - Assurer les actions de relance amiable - Suivi du process de recouvrement Groupe - Participation à l'amélioration du DSO - Suivi des litiges - Collaboration avec la Comptabilité Clients pour l'affectation des paiements - Gérer la préparation des dossiers précontentieux. - Assurer la mise à jour des informations des comptes clients dans ERP. Formation : Bac +2 en comptabilité, gestion ou finance. Expérience : Minimum 5 ans dans un service recouvrement. Compétences techniques : ? Bonne maîtrise des outils comptables et bureautiques (Excel, ERP, logiciels de recouvrement). ? Connaissance des procédures légales liées au recouvrement. ? Capacité à évoluer dans un environnement commercial et financier. ? Qualités personnelles : ? Sens de l'organisation et autonomie. ? Excellente capacité d'écoute et de négociation. ? Ténacité et diplomatie dans la gestion des dossiers clients. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 10-02-2025 Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 1 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 17,47 Euros à 17,47 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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