Assistant comptable H/F 13 - Marseille 1er Arrondissement
Offre n° 1811454
Assistant comptable H/F
13 - Marseille 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Publié le 23 avril 2026
LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi. Un cabinet en développement recherche un assistant comptable pour rejoindre une équipe soudée et dynamique. L'ambiance y est bienveillante, l'écoute réelle, et chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement sur mesure. Vous êtes rigoureux, motivé, aimez apprendre et évoluer dans un environnement stable où l'équilibre de vie est respecté et les initiatives valorisées. Sous la supervision d'un Responsable de portefeuille et d'un Expert-Comptable, vous aurez un rôle central dans la gestion comptable, fiscale et juridique du portefeuille de clients. Vos principales missions : * Saisie des écritures comptables ; * Lettrage des comptes ; * Établissement des rapprochements bancaires ; * Établissement des déclarations fiscales diverses (TVA, CVAE...) ; Une première expérience en comptabilité est souhaité. Votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles seront des atouts précieux. Envie de poursuivre votre parcours professionnel à nos côtés ? N'attendez plus pour postuler et découvrir tout ce que ce poste peut vous offrir ! #learecrutement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros
- tt,prime,rtt
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités comptables
Employeur
LEA Recrutement
LEA Recrutement présente une nouvelle offre d'emploi. Un cabinet en développement recherche un assistant comptable pour rejoindre une équipe soudée et dynamique. L'ambiance y est bienveillante, l'écoute réelle, et chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement sur mesure. Vous êtes rigoureux, motivé, aimez apprendre et évoluer dans un environnement stable où l'équilibre de vie est respecté et les initiatives valorisées.
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