POSTE : Conseiller Patrimonial - Melun H/F DESCRIPTION : Et Vous, si vous rejoignez la Bred ? Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui accorde une place importante à la polyvalence, la responsabilisation et la prise d'initiative de ses collaborateurs. Les perspectives d'évolution sont nombreuses au sein de la BRED : plus de 600 collaborateurs bénéficient chaque année d'une mobilité au sein nos différentes filières métier en métropole, en outre-mer et à l'international. Poste et missions Intégrée(e) à l'équipe du Cercle Banque Privée de la Direction Régionale de la Seine-et-Marne Sud et entrepreneur de votre portefeuille, vous aurez pour mission : - L'accompagnement des clients patrimoniaux (Particuliers, dirigeants, professions libérales) dans la réalisation de leurs projets autour des placements financiers, de la création de produits structurés, de l'ingénierie patrimoniale et autres. - La fidélisation à travers un suivi client et une proposition commerciale de qualité. Satisfaction client et Qualité seront vos véritables fondements ! - Le développement de votre portefeuille par la conquête de nouveaux clients via des actions de prospections, de recommandations et de prescriptions (transversalité avec le réseau d'agences, les centres d'affaires et la direction régionale). - La maîtrise des risques grâce au respect de la réglementation et des procédures bancaires. Localisation du poste : Melun Profil et compétences requises Plus qu'un CV, nous recherchons des personnalités ! Vous êtes la candidate, le candidat idéal(e) si : - Vous disposez d'une expérience réussie de 5 ans au sein d'une équipe banque privée avec un portefeuille de clients patrimoniaux - Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac +5 en Gestion de Patrimoine - Vous avez un excellent relationnel et des qualités d'écoute exceptionnelles - Vous avez le goût du challenge et la prospection ne vous fait pas peur - Vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de progresser au contact de différents experts. Nous rejoindre ? C'est partager nos valeurs : proximité, solidarité et entreprenariat et bénéficier d'un suivi de carrière personnalisé et d'un package de rémunération attractive. Chacun a sa place à la BRED, la Mission Handicap vous accompagne au quotidien. Informations complémentaires sur le poste Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH : - Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH. - Un dispositif de formations innovant : Ecoles des Conseillers, Ecole du Management BRED en partenariat avec HEC, des parcours individualisés ainsi que des applications d'autoformation. - Un package social attractif : - Prime variable fixée sur vos objectifs collectifs et individuels. - Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés. - Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail. - Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, primes de crèche et de scolarité, Comité d'Entreprise. PROFIL :