POSTE : Chargé d'Études de Prix CVC H/F DESCRIPTION : Reisel Paris recherche pour son client dans le secteur industriel, un ingénieur chargé d'études de prix CVC en CDI à Paris. Le poste est à pourvoir dès que possible. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez responsable des missions suivante : - Effectuer le chiffrage des affaires après avoir analysé les demandes et consulté les fournisseurs et sous-traitants, - Communiquer avec les clients et les maîtres d'oeuvre afin d'affiner les demandes, obtenir les informations nécessaires à la production de réponses adaptées et compétitives, - Réaliser des notes techniques précises pour soutenir vos analyses, - Rechercher des variantes pour proposer des sources d'optimisation intelligentes et efficaces, - Élaborer des dossiers de conception pour participer à des concours ou répondre à des appels d'offre « design & build ». Votre rôle exige précision, valeur ajoutée dans la communication technique, ainsi que l'apport de solutions optimisées lors des phases de pré-conception. - Plateforme CSE avec de nombreux avantages tarifaires - Accès à la plateforme Vendredi : plateforme RSE pour choisir sa mission lors des temps d'intermissions afin de s'engager de manière personnelle - Tickets restaurant d'un montant de 11€/jour travaillé - Plateforme de formation en ligne, mentorats et un environnement qui encourage l'apprentissage asynchrone - Remboursement à 100% du passe navigo - Type de contrat : CDI - Date de début : Dès que possible - Lieu : Paris (75012) - Expérience : > 5 ans PROFIL : Le profil recherché doit posséder une série de compétences spécifiques. Ces compétences incluent : - Être issu.e d'une école d'ingénieur généraliste avec une option en énergétique et/ou climatisation. - Disposer d'expériences initiales-stages ou alternances-acquises au sein d'un bureau d'études énergétiques. - Accumuler entre 2 à 5 ans minimum d'expérience en études de prix, chiffrage ou conception CVC dans une entreprise d'installation ou au sein d'un bureau d'études. - Maîtriser les logiciels de calculs et CAO/DAO. - Faire preuve de rigueur avec un esprit analytique marqué par sens organisationnel soutenu tout en appréciant le travail collaboratif. - Démontrer une capacité solide à échanger efficacement auprès d'interlocuteurs variés tels que fournisseurs, sous-traitants mais aussi conducteurs travaux voire clients finaux Vous souhaitez vous lancer dans l'aventure ? N'hésitez plus, et postulez en cliquant sur le lien dédié et rejoignez Reisel ! Après un échange téléphonique avec l'équipe Recrutement/RH suivi d'un premier entretien, vous rencontrerez votre N+1, le process se terminera par une rencontre avec le client. Il est essentiel pour nous d'améliorer et valoriser la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes. Cette offre est écrite au masculin pour plus de lisibilité, mais s'adresse à tout le monde. L'ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.