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Animateur Accueil du Mercredi (H/F) 44 - Vair-sur-Loire
Offre n° 181VPDZ
Animateur Accueil du Mercredi (H/F)
44 - Vair-sur-Loire - Localiser avec Mappy
Publié le 27 septembre 2024
L'accueil du mercredi est tout sauf une garderie. C'est avant tout un lieu d'éveil et d'activités. L'équipe encadrante s'attache à faire vivre les enfants en fonction des saisons, de leurs aptitudes et de leurs besoins. L'accueil du mercredi propose des activités manuelles, artistiques, sportives. tout en restant adapté au rythme des enfants. Rattaché-e au Responsable des Structures d'Animation vous serez chargé-e d'assurer la préparation et l'animation des activités des 3-5 ans sur le site de l'Ancre, à Vair sur Loire. MISSIONS : - Accueil des enfants - profil 3/5 ans - Accompagnement à la vie quotidienne (repas, change, sieste) - Mise en place d'activités d'ACM (bricolage, peinture, jeux extérieurs, lecture de conte.) - Retour d'information auprès des familles - Travail en équipe et en autonomie Temps hebdomadaire : 10h par mercredi (8h15/18h15) + 1h de préparation + 1.5h de bilan (par cycle scolaire) PROFIL SOUHAITÉ : - Titulaire du BPJEPS / BAFA ou du CAP PE ou CAP AEPE - Capacité à animer et se positionner en tant que représentant de l'autorité dans le respect du projet éducatif par une posture professionnelle adaptée - Capacité à accompagner l'enfant dans ses apprentissages - Etre ponctuel et savoir gérer son temps - Savoir gérer et fédérer un groupe d'enfants - Capacité à gérer les situations ponctuelles : accidents, comportements particuliers, spécificités alimentaires - Capacité à faire preuve de réactivité pour assurer la continuité du service PRISE DE POSTE : dès que possible
- Type de contrat
-
CDD - 8 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : statutaire
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Savoir-être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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