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Un éducateur spécialisé - coordinateur (H/F) 53 - LAVAL
Offre n° 181VQSF
Un éducateur spécialisé - coordinateur (H/F)
53 - LAVAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 septembre 2024
L'association INALTA recrute pour le service de Prévention Spécialisée 53 : Un éducateur spécialisé (H/F), en CDI (0.80 ETP ES + 0.20 ETP coordinateur pendant 14 mois). La prévention spécialisée s'inscrit dans la politique de protection de l'enfance dont les orientations sont déclinées dans le schéma départemental et plus largement dans les politiques sociales, urbaines, économiques et culturelles du département. Missions : Au sein du service de Prévention Spécialisée 53, vous serez en charge : - de la mise en œuvre d'une intervention éducative (présence sociale, accompagnements individuels, ISIC), dans une forte dynamique d'équipe et partenariale. Travail en journée, en soirée et parfois le samedi et le dimanche. Public concerné : 16-25 ans en rupture d'insertion. - de la mise en œuvre de la coordination technique, pour le service de prévention spécialisée, du dispositif CEJ - Jeunes en rupture : coordination technique des équipes éducatives dédiées au dispositif, suivie de l'activité ; lien technique avec le porteur du projet et les partenaires associés ; transmission des éléments d'activité du dispositif au porteur. Le profil : Diplôme d'état exigé (Educateur spécialisé, assistant de service social, moniteur éducateur, éducateur technique spécialisé.) Expérience de coordination appréciée Capacité à travailler en partenariat, à construire et développer des projets Capacités conjuguées de travail en équipe et d'autonomie Capacité de gestion technique d'un projet et d'équipes éducatives Forte compétence relationnelle requise Expérience en prévention spécialisée appréciée Permis B indispensable A compétences égales, priorité aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Adresser lettre, curriculum vitae, avec n° de l'offre et la mention « candidature interne » le cas échéant à : drh.recrutement@inalta.fr ou sur le site www.inalta.fr
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon CCN66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Conseiller, accompagner une personne
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme
- Organiser le travail d'une équipe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
INALTA - PREV 53
Mme Alisson NEVEU
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