POSTE : Chef d'Atelier Monteur Cableur H/F DESCRIPTION : En tant que Chef(fe) d'atelier (F/H), vous êtes responsable d'assurer le bon déroulement de la production des équipements à partir de l'établissement de l'ordre de fabrication jusqu'à l'expédition afin de veiller au respect des délais, de la qualité, de la sécurité et de la productivité et s'assurer du suivi des activités liées à la maintenance. - Piloter le suivi de la fabrication selon les règles de sécurité et les impératifs de production (quantité, délai, qualité, coût). - Assurer l'adéquation et l'allocation des moyens humains et matériels pour la réalisation du carnet de commandes en accord avec les exigences normatives & clients - Actualiser les plannings, organiser et répartir l'activité du personnel. - Encadrer les équipes et assurer le bon fonctionnement de l'atelier et veiller à la productivité des équipes. - Gérer les coûts de production (matières premières, main-d'oeuvre, consommables) et proposer des actions d'amélioration pour optimiser les coûts. - Effectuer des opérations de maintenance et de dépannage sur site chez les clients. - Conduire les réunions de production et d'amélioration continue. - Assurer une communication fluide entre les différents services (qualité, maintenance, supply chain) pour garantir la bonne exécution des projets. - Expérience en management requise - Maîtrise de toutes les étapes des procédés de fabrication électrique et électronique - Connaissances des composants et matériaux électrique et électronique - Maîtrise de l'ERP - Capacité à analyser des schémas techniques et à superviser les tests de contrôle de qualité. Rythme de travail : contrat à 39h sur 4,5 jours (fin le Vendredi à midi) En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici. 40/50K€ PROFIL :