Au sein du pôle technique (20 agents), sous l'autorité du chef du pôle technique, vous aurez comme mission principale de le seconder et de le remplacer lors de ses absences A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Suivi des travaux réalisés en régie par les différents secteurs Suivi des contrats d'entretien et de maintenance des bâtiments communaux Suivi du contrôle des consommations de fluides des bâtiments communaux Participation à l'élaboration des DCE des marchés des services techniques Participation à la préparation et au suivi du budget des services techniques Participation au suivi des baux d'entretien voirie et éclairage public Participation à l'élaboration et à la supervision des plannings de travaux, de maintenance et d'entretien du patrimoine communal Participation à la mise en place de certaines festivités (Marché de noël, fête patronale .) Aide occasionnelle aux services sur des petites interventions Vos compétences : Bonnes connaissances en matière de travaux et d'entretien des voiries, des bâtiments et des espaces verts Bonnes connaissances du cadre des marchés publics Avoir des qualités managériales avérées Avoir un esprit d'analyse, de synthèse et d'initiative Bonne pratique de l'outil informatique (Word, Excel, power point) Sens du travail en équipe Sens du service public Connaissance et application des règles de sécurité au travail Permis de conduire B Votre profil : Rigueur, sens du travail en équipe Être force de proposition Volontaire et dynamique Sens du service public Modalités d'organisation de travail : Travail sur 36 heures hebdomadaires donnant droit à 6 jours d'ARTT / an Rémunération et avantages : Statutaire + régime indemnitaire + prime semestrielle + CNAS Poste à temps complet à pourvoir au 1er janvier 2025