Descriptif du poste: Vous rejoignez la Direction de la communication (15 salariés), chargée de développer la notoriété des Petits Frères des Pauvres. Votre mission : renforcer la visibilité de l'association en déployant la stratégie nationale de relations médias, en lien avec la communication et le plaidoyer. Vous apportez aussi un appui opérationnel au réseau régional et contribuez aux actions de plaidoyer. Ce poste transversal vise à porter la voix des personnes âgées isolées dans l'espace public et à harmoniser les pratiques internes, en articulant communication, plaidoyer et formation. Missions Relations médias * Définir et suivre le calendrier des prises de parole. * Rédiger et diffuser communiqués, dossiers et réactions rapides. * Développer les relations presse : ciblage, relances, entretiens avec journalistes. * Gérer sollicitations presse et briefer les porte-paroles. * Organiser événements presse, assurer veille et suivi des tendances. * Produire bilans chiffrés et qualitatifs, gérer contrats et abonnements. Soutien au réseau * Accompagner les communicants régionaux dans leurs relations presse. * Co-animer des formations médias pour salariés et bénévoles. * Améliorer les outils de formation. * Participer aux média-trainings des porte-paroles. * Créer des supports d'aide à la prise de parole (fiches, pitchs, synthèses). Plaidoyer * Contribuer à la stratégie de contenus. * Concevoir des webinaires internes. * Rédiger fiches plaidoyer et notes de positionnement. * Identifier des témoins accompagnés. * Coordonner et diffuser les documents produits. * Réaliser bilans des actions en lien avec la Direction de la communication et la Délégation générale. Profil recherché: Diplôme : Bac + 5 Ecole de communication / relations médias/ journalisme.   Expérience significative (7 ans minimum) en relations médias, idéalement dans le secteur associatif ou institutionnel * Intérêt fort pour les enjeux sociaux et sociétaux * Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles * Bonne connaissance du paysage médiatique et des pratiques journalistiques * Maîtrise des règles de communication de crise * Sens de l'organisation, rigueur, réactivité * Maîtrise des outils de veille et d'analyse des retombées presse * Capacité à travailler en autonomie et en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires * Disponibilité pour des déplacements ponctuels en région AVANTAGES                                  Un parcours d'intégration et de formation sur mesure pour accompagner votre prise de fonction et votre montée en compétences, grâce aux ressources de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi. La force et le soutien d'un réseau de pairs métiers, favorisant les échanges de bonnes pratiques L'accès à 80 j. de télétravail par an (soit 2j./semaine) indemnisés Un Accord ARTT : 23 jours de RTT/année civile et un Compte Epargne temps Avantages sociaux complémentaires : carte titre restaurant dématérialisé de 10,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%, complémentaire santé, prévoyance, dispositif de surcotisations retraite, .   À savoir : CDI à pourvoir dès que possible Statut cadre, temps plein, forfait jours Salaire à partir de 38 000 € bruts annuels Merci de transmettre CV et lettre de motivation.