En rejoignant l'équipe d'Emilie, vous accompagnez, suivez et vous assurez du développement et de l'évaluation périodique du système de Vigilances du siège, des filiales et partenaires locaux. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : - Vous coordonnez et maintenez les PSMF - Vous supportez les déviations et changements - Vous mesurez l'accomplissement des objectifs - Vous évaluez les indicateurs liés à la pharmacovigilance - Vous analysez et évaluez les nouvelles réglementations, orientations et enjeux qui peuvent avoir une incidence sur le système des Vigilances - Vous rédigez des rapports de conformité et les exploitez en vue de l'implémentation d'actions pour la minimisation des risques - Vous intervenez en support des parties prenantes sur les questions de conformité aux GVP - Vous proposez des plans d'action ainsi que des améliorations continues du système et de la documentation associée - Vous sensibilisez et formez les parties prenantes, créez et mettez à jour les supports - Vous intervenez en tant que back-up pour des activités du pôle - Vous coordonnez et jouez un rôle clé dans les audits externes et inspections des autorités - Vous êtes garant de la conformité réglementaire du système de pharmacovigilance. Issu d'une formation scientifique supérieure, vous disposez au moins de 5 années d'expérience en Pharmacovigilance, idéalement dans le Système Qualité des Vigilances. Vous connaissez la réglementation pharmaceutique et les différents processus de pharmacovigilance. Vos qualités relationnelles et votre goût pour le travail en équipe ne sont plus à prouver. La curiosité et sens de l'initiative vous caractérisent. Vous savez par ailleurs faire preuve d'organisation, d'autonomie et de rigueur dans le travail. Ce poste évoluant dans un contexte international, vous maitrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit. Votre rémunération : Partie fixe sur 13 mois + bonus + participation + intéressement Vous bénéficiez aussi d'avantages comme : * Une carte tickets restaurant * Des Chèques Emplois Services Universels pour financer des prestations de services à la personne (garde d'enfant, ménage, travaux, etc.) * 6 jours de télétravail par mois * Un accompagnement à la mobilité personnalisé en cas de déménagement Et également : * Un séminaire d'intégration collectif * Des rencontres individuelles et collectives avec les membres de la Direction. * Un plan de formation individualisé * Un suivi de carrière régulier et personnalisé avec de nombreuses opportunités professionnelles en interne. * De nombreux évènements internes * La possibilité de partir en mission humanitaire via la Fondation Théa.