Descriptif du poste: L’ENTREPRISE Notre client industriel, designer et constructeur, développe un savoir-faire unique pour créer des produits prestigieux et innovants. Il réunit à ce jour près de 800 collaborateurs sur ses sites de production. Dans le cadre d’un remplacement d’absence pour congé maternité, nous recrutons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines H/F en CDD de 10 mois. VOTRE QUOTIDIEN Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et en étroite collaboration avec l’ensemble de nos services, vous aurez en charge un périmètre de 300 salariés (dont 90 en intérim et une vingtaine de managers) sur l’un de nos sites de production basé à la Rochelle. Vos missions principales : • Accompagner les managers et les collaborateurs de votre périmètre sur les sujets relatifs aux ressources humaines (respect du droit du travail, suivi et conseils sur divers sujets tels que le suivi de carrière, l’employabilité,…) • Être le relais RH site notamment lors des campagnes d’entretiens annuels • Animer les agences d’intérims pour répondre aux besoins d’effectifs, assurer le suivi des poursuites de mission, identifier et gérer les passages des intérimaires en contrats salariés • Être l’interlocuteur des représentants du personnel du site • Être le garant du climat social dans les équipes Profil recherché: VOS QUALITÉS ET COMPÉTENCES De formation supérieure en ressources humaines, vous avez une expérience sur une fonction similaire, impérativement dans le secteur industriel. Homme/femme de terrain, vous possédez les qualités nécessaires pour le poste : une grande aisance relationnelle vous permettant d’être reconnu(e) en interne tant par les collaborateurs que les managers comme référent(e) et appui RH, des qualités rédactionnelles certaines, de l’écoute, de la rigueur et le sens de la confidentialité. A l’aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez Excel ainsi que, idéalement, l’utilisation des SIRH (Nibelis, Pixid, Horoquartz, Foederis).