Manpower CARHAIX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable ordonnancement et planification (H/F) Au sein d'une équipe de 7 personnes (2 planificateurs transport, 1 réapprovisionneur usine - flux régulier, et 4 réapprovisionneurs - flux tiers), vos missions incluent : -Supervision de l'équipe : Planification quotidienne des activités, coaching et développement des compétences de votre équipe. -Support opérationnel : Soutien aux membres de l'équipe dans la gestion des cas complexes et résolution des défis. -Formation & intégration : Mise en place des outils de formation adaptés et suivi des nouveaux collaborateurs. -Coordination inter-services : Vous serez l'interface principale entre les différents départements (service client, logistique, finance, etc.) et les parties prenantes locales/internationales. -Pilotage de projets : Gestion de projets liés au réapprovisionnement alimentaire et transport, tant au niveau local qu'international. -Suivi des processus & KPI : Installation et suivi des indicateurs clés (KPI) tels que les PO, OTIF, respect du plan, jours d'inventaire, budget transport, etc. -Amélioration continue : Identification des faiblesses des processus et mise en œuvre de plans d'action pour les optimiser. Type de contrat : Contrat en CDI Intérimaire, 35H hebdomadaire Conditions de travail : Horaires en journée du Lundi au vendredi Avantages et rémunération : -Rémunération : 1900 et 2100 brut mensuel -Tickets restaurants de 8,50 par jour -Indemnités de transports entre 1,40 et 4,90/jour selon votre lieu d'habitation -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSCE Le profil -Formation : Titulaire d'un Master, idéalement en Supply Chain ou logistique. -Expérience : Première expérience réussie en leadership, de préférence dans un environnement de grande consommation. -Compétences techniques : -Connaissance d'un ERP (idéalement SAP). -Excellente maîtrise du pack Office 365, notamment Excel. -Soft skills : -Bon communicant, capacité à établir des relations solides avec des parties prenantes internationales. -Esprit orienté solutions et processus, ouvert au changement, avec une volonté d'amélioration continue. -Esprit d'équipe, capacité à gérer le stress et à maintenir une attitude positive. -Langues : Français et anglais courants. Vous vous reconnaissez dans ce profil? Alors n'hésitez plus, envoyez nous votre candidature!