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Responsable Adjoint Magasin de prêt à porter (H/F) 29 - PONT L ABBE
Offre n° 184RZGC
Responsable Adjoint Magasin de prêt à porter (H/F)
29 - PONT L ABBE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 novembre 2024
Rattaché(e) au responsable de magasin, votre rôle sera d'être un véritable relai terrain afin de coordonner les équipes et garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients. A ce titre, vous impulsez nos valeurs autour de 4 axes : - Coordination d'équipe Vous organisez et coordonnez l'activité opérationnelle, Vous mobilisez l'équipe et vous participez au développement de leurs compétences, Vous coordonnez l'activité commerciale. - Animation de l'expérience client Vous mettez en œuvre le concept commercial (libre-service assisté) Vous vous assurez que le parcours client soit agréable (merchandising), afin de déclencher l'acte d'achat. - Organisation et gestion de l'activité Vous participez et contribuez à la bonne organisation et de la gestion administrative du magasin. Vous assurez le suivi des indicateurs : Chiffre d'affaires, Taux de transformation, indicateur de vente, fidélisation client - Sécurité Vous contribuez activement à la sécurité des biens et des personnes. Vous participez à la lutte contre la démarque inconnue en menant des actions préventives et correctives. Vous faites appliquer les consignes de sécurité. Avant votre prise de poste, vous bénéficierez d'une formation de plusieurs semaines, pour appréhender au mieux le poste et notre organisation au sein de la Distri Académie, notre organisme de formation interne. Profil : Vous disposez d'une une expérience confirmée dans la distribution spécialisée et des compétences en merchandising ou management. Nous souhaitons vous rencontrer si : - Vous êtes orienté solution pour développer les ventes. - Vous avez le goût du challenge - Organisation et rigueur sont vos maîtres mots - Votre sens du résultat et votre culture du commerce seront des atouts essentiels pour mener à bien vos missions Quels sont nos avantages ? Découvre nos DISTRI' PLUS : - Une prime de participation aux bénéfices - Une mutuelle d'entreprise - Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne - Un CSE. A pourvoir dès que possible.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1854.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Participation/action
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - commerce et management équipeCette expérience est indispensable
Compétences
- Management stratégiqueCette compétence est indispensable
- Merchandising / MarchandisageCette compétence est indispensable
- Organiser, aménager un espace de venteCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Organiser le traitement des commandes
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Organisation et rigueur
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
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