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Coordinateur/coordinatrice administratif(ive) et comptable (H/F) 62 - ANNEZIN
Offre n° 185DNZP
Coordinateur/coordinatrice administratif(ive) et comptable (H/F)
62 - ANNEZIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 décembre 2024
Pour le Service Tutélaire et de Protection, établissement d'accompagnement de majeurs sous mesure de protection judiciaire basé à Annezin, près de Béthune (2600 mesures sur le département du Pas-de-Calais / 80 salariés) Votre mission : Conformément aux projets associatifs et de l'établissement, placé sous l'autorité de la Directrice, vous assurez une mission globale de coordination des tâches administratives et comptables nécessaires à une prestation de qualité pour le majeur protégé, notamment : - Organisation générale des activités administratives et comptables réalisées par les antennes et animation transversale en lien avec les chefs de service, - Référent technique et informatique en lien avec le siège et prestataire (transmission des incidents) et support aux utilisateurs pour le logiciel métier - Participer aux projets d'amélioration du service et des fonctionnalités du logiciel métier en lien avec la direction : bureautique gérée, LAD, formation des utilisateurs, relevés et factures dématérialisés. - Création ou actualisation des procédures administratives et comptables du service et participation à l'amélioration continue des process et à la formation des utilisateurs - Suivi et gestion de la codification analytique en lien avec les besoins des antennes et du service - Suivi et actualisation des conventions du service pour améliorer le service au majeur protégé (convention CPAM, conventions banques et assurances, conventions avec les magasins.) - Tâches diverses administratives et comptables dont des extractions de données en lien avec les besoins des utilisateurs Les missions complémentaires suivantes vous seront confiées : - Participation aux réunions d'équipe Votre profil : - Diplômé(e) d'un BTS comptabilité et gestion, BTS gestion de la PME, BTS secrétariat bureautique - Titulaire du permis de conduire pour vos déplacements professionnels, Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire, secteur médico-social de préférence (la connaissance de Twin et ArchiGED serait un plus, une bonne maîtrise d'Excel est souhaitée). Vous avez des compétences organisationnelles, administratives et bureautiques. Autonome et réactif/ve, vous avez le sens de l'initiative et du travail en équipe, impartialité. La prise de poste se fera en début d'année 2025. Les conditions de la relation contractuelle : Contrat à Durée Indéterminée soumis à la CCN du 15.03.1966, Rémunération début de grille Technicien supérieur avec possibilité de reprise de l'ancienneté sous conditions conventionnelles Complémentaire santé obligatoire Déplacements occasionnels à prévoir sur les différents sites avec véhicule de service
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1802.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents comptabilité Cette formation est indispensable
Compétence
- Utiliser des logiciels spécifiquesCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Entreprise
ASSOCIATION D'ACTION SOCIALE ET MEDICO S
50 à 99 salariés
L'ASRL, association gestionnaire de 43 établissements sociaux et médico-sociaux dans les Hauts-de-France (1400 professionnels - 4100 personnes accompagnées - 78,6 M € de budget), Mme stephanie chretien
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