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RESPONSABLE D'UNITE (H/F) 06 - ANTIBES
Offre n° 185FZHJ
RESPONSABLE D'UNITE (H/F)
06 - ANTIBES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 décembre 2024
prise en charge et mise en œuvre de manière autonome des sujets spécifiques en relation avec la Responsable de déchèteries Management : suppléer la gestion des plannings, coordonner l'activité mécanique, gestion du logiciel ATAL, .. Suivi administratif : mise en place d'une démarche qualité (certification ISO14001), traçabilité et suivi des bordereaux des enlèvements sortants, géolocalisation des véhicules, gestion support de la vidéoprotection, . Sécurité : exercices d'évacuation, ¼ d'heure sécurité, rédaction de procédures, .
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Définir des besoins en maintenance
- Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Identifier une zone de pollution et mettre en place les opérations de nettoiement, collecte ou répression
- Politique environnement d'une collectivité et sa déclinaison (évolution, organisation, ...)
- Procédures de dépollution
- Surveiller les indicateurs de performance des machines
- Sécuriser le périmètre d'intervention
- Évaluer des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- CACES B1 C1 souhaité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Traitement et élimination des déchets non dangereux
Entreprise
SYNDICAT MIXTE POUR LA VALORISATION DES
100 à 199 salariés
Mme ELISE MOREAU
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