Présentation de l'établissement : Dans le cadre d'une modalité dite de semi-autonomie, le Service Appartements Diversifiés de Sartrouville accompagne 28 jeunes garçons et filles, de 16 à 21 ans sous mandats judiciaires ou administratifs. Les jeunes accueillis peuvent vivre seul ou en cohabitation à deux ou trois. L'accompagnement global proposé permet aux jeunes d'expérimenter la vie en appartement afin d'acquérir progressivement une autonomie personnelle à l'approche de la sortie du dispositif de protection de l'Enfance. Il s'articule autour de quatre dimensions : - Éducatif et vie quotidienne - Formation et emploi - Familial, social et culturel - Médical et psychologique. Par son fonctionnement, le service propose au jeune un projet personnalisé élaboré en concertation avec lui et sa famille. L'équipe éducative se veut également attentive au quotidien, valorisante et sécurisante afin de permettre au jeune de mieux affronter les difficultés qu'il pourrait rencontrer. De plus, un travail autour de la confiance en soi sera réalisé pour que le jeune puisse à l'avenir évoluer avec plus d'assurance et prendre pleinement la place qu'il mérite dans notre société. Il pourra alors plus facilement se rendre acteur de son parcours et assimiler les bases nécessaires à son autonomie. Vos missions : vous serez garant du fonctionnement institutionnel en étroite collaboration avec la direction et de l'application du projet d'établissement dans les actions du quotidien. Vous animerez et soutiendrez les équipes éducatives et serez responsable des écrits professionnels dans un contexte de management participatif. Vous participerez, en collaboration avec l'équipe de direction, à l'évolution du projet de l'établissement afin de contribuer à la mise en œuvre du projet associatif, en développant des nouvelles formes d'accompagnement et d'interventions dans le cadre d'actions transversales et de coopérations professionnelles. Vous assurez la gestion administrative de votre service via les plannings et les budgets. Vous serez amené à effectuer des astreintes dans le cadre du bien-être, de la sécurité des jeunes et de la veille institutionnelle. Compétences et qualités requises Diplôme de niveau 2 souhaité Aptitude à se situer en tant que cadre au sein d'un établissement, porteur du projet associatif et de l'établissement auprès de son équipe et des partenaires. Expérience acquise dans une action éducative auprès d'adolescents et leurs familles Capacité à encadrer, animer et dynamiser une équipe Qualité d'écoute, esprit d'analyse et de synthèse Aptitude à développer le travail partenarial Esprit de créativité dans l'intérêt de prises en charge innovantes en faveur des jeunes Ce que nous offrons : - Salaire : Convention 66 avec reprise d'ancienneté possible - RTT - Tickets restaurant - Des possibilités de mobilités internes au sein de nos 32 établissements - Un milieu de travail dynamique et stimulant