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Responsable technique d'une micro-crèche (H/F) 53 - LE BOURGNEUF LA FORET
Offre n° 185HSYD
Responsable technique d'une micro-crèche (H/F)
53 - LE BOURGNEUF LA FORET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 décembre 2024
Missions : Mise en œuvre et suivi du projet pédagogique Accompagnement et coordination de l'équipe (réunions pédagogiques, gestion des plannings.) Travail en relation avec le référent de la Fédération Coordination et animation des activités pédagogiques Observation de l'évolution de l'enfant en activité individuelle et collective Gestion des plannings des enfants Information aux parents concernant l'évolution de leur(s) enfants(s) au sein de la structure Gestion administrative, financière/facturation et réglementaire de la structure en collaboration avec le référent fédéral Participation aux réunions avec les partenaires et aux réunions pédagogiques Respect et mise en œuvre des règles de sécurité Gestion des équipements, de leur maintenance et de leur conformité aux normes en cours Profil : Qualification souhaitée niveau III ou II : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants ou équivalence. PSC1 exigé Expériences auprès d'enfants de 2 mois à 4 ans Compétences : Capacité d'observation, d'écoute et de communication Capacité d'adaptation aux besoins des familles et des enfants Capacité à travailler en équipe et à coordonner les projets les missions pédagogiques Capacité à se conformer à des règles strictes, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, à les faire appliquer et respecter Qualités : Esprit d'initiative et d'anticipation Sens des responsabilités Rigueur et organisation de travail Qualité éducative et relationnelle Autonomie Disponibilité, discrétion, créativité Conditions de travail : CDD à plein temps dès que possible et jusqu'au 1er août 2025 Temps de travail : 35 heures Lieu de travail : la micro-crèche du Bourgneuf la Forêt et au siège de la Fédération à Bonchamp lès Laval (1/2 journée toutes les quinzaines) Rémunération suivant la Convention nationale des personnels Familles Rurales (fiche métier : 3-1 a). Rémunération mensuelle brute : 2106.48 € puis 2173.29 au 1er janvier 2025
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : 2173 € brut mensuel
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents petite enfance - Educatrice de jeunes enfants Cette formation est indispensable
Compétence
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
FAMILLES RURALES FEDER DEPART MAYENNE
20 à 49 salariés
M. Gilles Thuault
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